株式会社ほくやく・竹山ホールディングス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.3 /5.0 レポート数 13

株式会社ほくやく・竹山ホールディングスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ほくやく・竹山ホールディングスの社員や元社員による株式会社ほくやく・竹山ホールディングスの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社ほくやく・竹山ホールディングス転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員)

    志望動機

    まず医療という現場に携わりたいという気持ち。卸しという立場から医療をサポートし、医療現場を活性化させていきたいと思いました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接では最後に質問ありますかという、面接官から聞かれ周りと違う質問をしました。よくある質問ではなく、面接官を少し笑わせてみようという気持ちでした。それが上手くいったのかわかりませんが、入社後もその質問のことで面接官の方に覚えられてました。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    面接中止

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・応募しようと思った理由  MRという職… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る