株式会社ペッパーフードサービス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社ペッパーフードサービスの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ペッパーフードサービスの社員や元社員による株式会社ペッパーフードサービスの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社ペッパーフードサービス転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、管理部門)

    勤務可能時間 勤務可能エリア

    特に変わった質問などありませんでした。
    変則休日が可能か
    自宅から勤務可能店舗以外への配置換えもあるなど
    年間休日公休取得福利厚生の説明と世間話で
    終わりました。
    人柄重視で面接は現場の管理者と行い、
    最終面接は社長との面談で決定になります。
    一般常識と大人としてのコミュニケーションが取れれば
    大丈夫と感じました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ネットスカウトからの応募です。
    面接決定までは社名が伏せられていました。
    大手飲食業界で給与面でも待遇よく
    今後の発展が期待されると思い応募。
    資料等は現在の会社の情報を事前に組まなく調べておく事と
    面接時の応答内容もスカウトを通じて打ち合わせをしておきました。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    420万円
    入社
    入社後の年収
    360万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    街中を歩いていると、必ずお店を目にしたの… 続きを読む

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