日本プロセス株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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日本プロセス株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。日本プロセス株式会社の社員や元社員による日本プロセス株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

日本プロセス株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    以前の職場を辞めた理由について

    先輩などの話を聞いて自分が描くビジョンが前の職場では達成できないと判断したため。(仕事の内容、給与、福利厚生など)

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    大学の時に面接を受けて何となく印象に残っていたため。
    面接の準備は大学の時に準備した内容程度だったので、準備だったかもしれません。前の職場の辞めた理由と新しい職場でこれから、どのように仕事していくのかを相手にうまく説明することができイメージさせることが重要だと感じました。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    前の会社の雰囲気がよくなかったから、そし… 続きを読む

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募しようと思った理由;上場しているうえ… 続きを読む

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