日立マクセル株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 47 件
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日立マクセル株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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日立マクセル株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:18人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 475万円 技術(ソフトウェア関連) 651万円 技術(ハードウェア関連) 514万円 職種 平均年収 技術(研究開発) 517万円 技術(その他) 598万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 488万円 492万円 629万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 - 30代 454万円 40代 - 50代 - 技術(ソフトウェア関連) 20代 - 30代 - 40代 651万円 50代 - 職種 年代 平均年収 技術(ハードウェア関連) 20代 464万円 30代 - 40代 - 50代 - 技術(研究開発) 20代 - 30代 517万円 40代 - 50代 -
年収分布
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日立マクセル株式会社 年収・給与の評判・口コミ
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日立マクセル株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
職場の雰囲気は事業所によって大きくことなる。当方はまだよいが転勤は転職に等しい。絶対に他事業所へは行きたくないほど雰囲気どころか文化、習慣、人間関係が違う。イベントも事業 ... 続きを読む
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日立マクセル株式会社 やりがいの評判・口コミ
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日立マクセル株式会社 出世の評判・口コミ
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ライバル企業の口コミ
顧客要望を考えず、今まで通りモノづくりに励んでいればよいと
思っているところ。
ビジネスモデルを構築するという発想は薄い。一生懸命モノづくりに
励んでいれば成功につ ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
残業は規制があり、縮小されている。給料面はよい。事業撤退によりテープ部門が閉鎖。希望退職制度でかなりの退職金が上乗せされ、技術のある人は、転職支援制度もかなり、有名なとこ ... 続きを読む
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日立マクセル株式会社 長所・短所の評判・口コミ
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日立マクセル株式会社 退職理由の評判・口コミ
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転職後のギャップの口コミ
休日出勤も含め残業が非常に多かった。
先進のシステムを使っていると思っていたが、古い基幹システムを
使っていたため、業務の効率が悪かった。
未だ紙ベースの資料が多く ... 続きを読む -
経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見親会社から招聘されて来る社長は優秀な方々だったと思います。
プロパー社長にはない経営の目線で物事を考えていました。
プロパー社長は流行りの経営に手を出すのが好きですが ... 続きを読む
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日立マクセル株式会社 営業の評判・口コミ
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日立マクセル株式会社 技術の評判・口コミ
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日立マクセル株式会社 管理部門の評判・口コミ
日立マクセル株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
日立マクセル株式会社転職・中途採用面接
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:事務
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
130万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
特になし。一般的な質問ばかり。
面接アドバイスとして今までにしてきたことや経験を見直し、自分の力をどのように発揮して将来どのようなことをしたいのかを筋が通るように述べた。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
グローバル展開している企業で将来は海外で勤務してみたかったことや語学研修が充実していてグループ力のある企業を受けていました。そこで日立マクセルを見つけ、エントリーしました。
専攻プロセスは書類専攻、面接数回です。筆記試験はありませんでしたが、パーソナル診断のウェブテストがあります。 -
転職・中途採用面接
- 応募した部署:技術部
- 職種:研究開発
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
360万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
結果的に技術力が足りずダメだったが、面接… 続きを読む