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総合評価 3.0 /5.0 レポート数 47

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日立マクセル株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.0
平均年収
534万円
世代別
最高年収
20代
536
30代
644
40代
826
月の残業時間
平均35.0時間
月の休日出勤
平均0.5
有休消化率
平均51%

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日立マクセル株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:18人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 475万円
    技術(ソフトウェア関連) 651万円
    技術(ハードウェア関連) 514万円
    職種 平均年収
    技術(研究開発) 517万円
    技術(その他) 598万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 488万円 492万円 629万円 -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 -
    30代 454万円
    40代 -
    50代 -
    技術(ソフトウェア関連) 20代 -
    30代 -
    40代 651万円
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    技術(ハードウェア関連) 20代 464万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    技術(研究開発) 20代 -
    30代 517万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

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日立マクセル株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    130万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    特になし。一般的な質問ばかり。

    面接アドバイスとして今までにしてきたことや経験を見直し、自分の力をどのように発揮して将来どのようなことをしたいのかを筋が通るように述べた。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    グローバル展開している企業で将来は海外で勤務してみたかったことや語学研修が充実していてグループ力のある企業を受けていました。そこで日立マクセルを見つけ、エントリーしました。
    専攻プロセスは書類専攻、面接数回です。筆記試験はありませんでしたが、パーソナル診断のウェブテストがあります。

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    360万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    結果的に技術力が足りずダメだったが、面接… 続きを読む