日本NCR株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 80 件
日本NCR株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。日本NCR株式会社の社員や元社員による日本NCR株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を5件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
日本NCR株式会社転職・中途採用面接一覧
5件中 1〜5件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：製品開発部
- 職種：システムエンジニア
- 2010年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
475万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
特に特殊な質問は無かった。今までどのような技術を用いて、どのようなものを開発してきたか。技術的にはどのような物を身に付けているか。弊社のどのに興味を持って、将来の展望など一般的な事です。
私はソフトウェアに関する、ネットワーク、データベース、プログラミングに関する事や、企業研究を念入りにしてこの業界に興味が非常にあることと、やる気と意欲は人一倍あることをアピールしました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募理由は職場環境の良さと、それに見合った報酬が受けられそうという事です。面接準備は一般的に言われている程度です。
面接は、１次→２次→最終となります。採用担当や部長クラスの方もいますが、主に配属予定の課長が対応します。
一番重要に思ったのは英語力。やはり外資はある程度の英語は身につけてないといけないのを痛感しました。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：プロフェッショナル・サービス本部ファイナンスソリューショングループ
- 職種：システムエンジニア
- 2012年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
455万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
日本での歴史は長いとはいえ外資系であるの… 続きを読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：カスタマーサポート本部
- 職種：経理
- 2011年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
1400万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募理由：外資系で現職にちかい要求だった … 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：プロフェッショナルサービス本部
- 職種：システムエンジニア
- 2018年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
550万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
流通業や小売りの経験に加え、POSシステムに… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：プロフェッショナルサービス本部
- 職種：システムエンジニア
- 2015年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
380万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
１次面接は人事との電話面接でしたが、どち… 続きを読む