高木証券株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 41 件
高木証券株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。高木証券株式会社の社員や元社員による高木証券株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
高木証券株式会社転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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[高木証券株式会社]30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
300万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
雑談
特に変わった質問はない。
営業をできるかどうかの適正を確かめられた。とにかく、自分は営業に向いている、という事をアピールしました。あとは、笑顔でハキハキと答えたくらいです。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ほんとに雑談。受け答えもあまりうまくはできなかった。
なのに、なぜ内定を貰ったのかを考えると、学歴を重視されたのではないかと思う。世間的にはそこそこの大学だったので。
筆記試験も、簡単な内容で、誰でもできるものでした。 -
[高木証券株式会社]30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2008年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
400万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は小さいところで本当の自分の力を… 続きを読む
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[高木証券株式会社]20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2008年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
447万円内定を辞退内定時に提示された年収
379万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、小さい会社で自身の力を試した… 続きを読む