株式会社テーオーシー の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社テーオーシーの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社テーオーシーの社員や元社員による株式会社テーオーシーの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社テーオーシー転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    あなたがこの会社に来て出来る事。

    オフィスビルのリーシングの経験を活かして、直接営業以外の業者へのリーシング依頼で、会社に貢献する事が出来ます。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募しようと思った理由は、この会社が扱っている商業施設に実際に行って、他とは違うセンスの良さや居心地の良さを感じ、どんな会社なのか興味を持ったから。
    面接は1次面接が入社した際の直属上司になる方で、2次面接は役員クラスの方々5名(1次面接の面接官を含む)でされた。
    雰囲気は1次2次とも和やかな雰囲気で、会社の雰囲気の良さを感じさせてくれるものだった。

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