東芝プラントシステム株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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東芝プラントシステム株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。東芝プラントシステム株式会社の社員や元社員による東芝プラントシステム株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

東芝プラントシステム株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)

    会社にどのような貢献ができるか

    問題解決力に自信があることを中心にいくつか例を挙げて説明したが、より具体的な説明を求められているようだった。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    選考は、現場の社員と部長による現場の説明の0次選考から、管理部門の1次選考、部長による2次選考の順番で行われた。自分のキャリアを十分に見直し、会社にアピールできる点を具体的にいくつか考えておくとよい。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    志望理由 やりがいがありそう グローバル… 続きを読む

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