株式会社テレビ東京 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 24 件
株式会社テレビ東京の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社テレビ東京の社員や元社員による株式会社テレビ東京の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社テレビ東京転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:制作部
- 職種:制作ディレクター
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
480万円3次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
一時間のレギュラー番組を企画しなさい。
対象は20~34歳の男女。知的好奇心を刺激する番組を作り、毎回異なるテーマで、何かの裏側を紹介し、トークする。
テレビ東京は、○○をエンタメにするのが上手く、他社と比べ製作費を抑えた番組制作の必要性があるから。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
スポーツをもっとバラエティ化することによって、スポーツ人気をさらに発掘したかったから。
テレビ東京は、深夜帯を中心に、変な番組をたくさん作っているから、それが一番実現しやすい今日会社だと思って応募した。 -
20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンテンツ
- 職種:営業事務・管理事務
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
290万円内定を辞退内定時に提示された年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
配属になる部署のチーフと部長が面接官であ… 続きを読む
-
20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンテンツビジネス
- 職種:営業企画
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募の理由→マスコミで働きたかった… 続きを読む