株式会社サードウェーブホールディングス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社サードウェーブホールディングス 転職・中途採用面接一覧

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  • [株式会社サードウェーブホールディングス ]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：法人部
    • 職種：フィールドエンジニア
    • 2012年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）

    今までで最も会社に貢献したことはなんですか？

    まずは、今までの実績や経験を聞かれました。また、これまでで最も会社に貢献したことと、最も損害を与えたことなどを聞かれました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    面接は全部で三回ありました。
    現場の責任者、営業責任者、人事です。
    それぞれ30分くらいです。
    実際は一次面接でほぼ決まっていたようです。
    特に準備などは必要ありませんでした。

    話すことに矛盾がなければよいと思います。

    投稿日:（記事番号:635558）
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