株式会社マネーパートナーズグループ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社マネーパートナーズグループの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社マネーパートナーズグループの社員や元社員による株式会社マネーパートナーズグループの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社マネーパートナーズグループ転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

    なれるとしたら社長になりたいか。

    チャンスがあれば、挑戦したいと回答。
    その会社でどれだけ長くやっていくつもりがあるのかを見られているのだと感じました。
    意欲を示しつつ、謙虚さもと考え、このような回答になりました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    準備は、HP、ディスクロージャー、グーグルの1,2ページ目のリンクあたりまでを一通り。
    プロセスは2回と言われておりました。1回目は人事担当者、担当部門長、担当取締役。次が役員だったそうです。
    FXの会社ということもあり、動機はかなりしっかり見られます。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    もともと金夕食についていたためか金融系の… 続きを読む

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