アミタ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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アミタ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。アミタ株式会社の社員や元社員によるアミタ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

アミタ株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、現場の社員)

    最終の役員面接にて。
    「あなたの理念は何ですか?」「あなたにとって仕事とは何ですか?」
    といった理念や信念のみ問われました。

    思うことを正直に回答しましたが、役員の心を動かさないと話が続きません。
    現場の社員の話ですと、会社への帰属意識を非常に問われるようなので、事業内容だけではなく、会社の為に仕事ができるかといった点が焦点になるようです。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    帰属意識や奉仕といった点が問われます。
    入ってみて何か違う、という事にならないように、1次面接でよく社内の事を聞いて自分にあっているかどうか考えた方がいいかと思います。

    志望動機作文を提出がありましたが、面接官が目を通してない感じでした。


    1次は人事(志望動機の作文提出)、2次が適正検査、3次が役員面接でした。

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