株式会社キューブシステムの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社キューブシステムの社員や元社員による株式会社キューブシステムの転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
株式会社キューブシステム転職・中途採用面接一覧
4件中 1〜4件を表示
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：管理・企画部
- 職種：財務・会計関連職
- 2011年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
400万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
意表をつかれた質問はなかったが、こちらの話を人物像含めじっくり時間をとって聞いてくださった。
なぜ前の会社を辞めたか？そしてその理由からなぜ次の職場がうちなのか？
といった人の本音を聞きだそうとしていた感じ前職の業務内容と職場環境を元に辞めた理由を述べ、前職もシステム系だったため、職種の内容も体験している、ということから次の職場もシステム系がよいと思った、等話した。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募しようと思った理由
・規模がそれほど大きくない
規模が小さいほうが個人に任される仕事の幅や量も多く、成長機会がたくさん得られそうだから。
・システム系
前職と同様であるため勝手しったる。という意味で。
・役員との距離が近そう
社員の意見や提案を上に伝えやすい -
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：流通サービスシステム
- 職種：システムエンジニア
- 2018年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
100万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
独立系のSIerとして長い歴史があり、確かな… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：金融ソリューション
- 職種：プロジェクトマネージャー
- 2011年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
500万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
私の面接を担当された役員は、いわゆる圧迫… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：システム開発
- 職種：システムエンジニア
- 2007年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
430万円内定を辞退内定時に提示された年収
470万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
技術のみでなく、プロジェクト管理に対して… 続きを読む