特定非営利活動法人バウムカウンセリングルーム

生活・就労支援スタッフ/無資格OK/土日休み可/原則定時退社

生活・就労支援スタッフ/無資格OK/土日休み可/原則定時退社

特定非営利活動法人バウムカウンセリングルーム 直接採用求人
  • 求人情報
  • 企業情報
提供元:

<業界屈指の働きやすさ実現したNOP法人> ★残業ほぼなし(月30分未満) ★完全週休2日制/年間休日116日 ★安心の日勤勤務 ★産休・育休あり/社内託児所完備 ★無資格OK!未経験入社8割 ★新拠点拡大予定!役職ポスト多数 ★社員定着率90%

仕事内容

【生活・就労支援スタッフ】就労支援所やグループホームで、障がい者の就労支援や生活支援を担当します。

具体的な仕事内容
当社施設を利用する障がいを持つ方々へ
身の回りのケアをはじめ一人暮らしや就職の支援など
利用者さまの目標をサポートしていくお仕事です。

配属先に合わせて以下いずれかの業務をお任せします。
施設により仕事内容・シフトが異なるため
最大限、本人の希望や適正を考慮して決定します。

=======
具体的なお仕事
=======

■就労支援
利用者さまが社会で働くことができるよう、
1日の生活リズムを整えたり就労面での自立をサポートします。
また、調理や内職業務などもお願いします。

■生活支援
グループホームで入居者さまの生活支援を行います。
買い物・通院への付き添い、食事・掃除のサポート、金銭管理など、
一人ひとりの「個別支援計画」に沿って必要な支援を行います。
その他、役所への申請業務等も行います。

■放課後デイサービスでの生活支援
障がいのある児童を学校終わりに迎えに行き、
折り紙、工作、お歌、おやつ作り、お散歩など
一緒に楽しい時間を過ごして自宅まで送り届けます。
午前中は清掃や事務業務、レクリエーション準備を行います。
(※土曜出勤の可能性あり/その場合は振替休日を取得)

=======
入社後の流れ
=======

まずは教育研修で基礎知識を学ぶことからスタート。
現場では約半年間、先輩社員とマンツーマンでOJT研修を実施。
一人ひとりの利用者さまとのお話を通して、
名前や症状を覚えながら関係性をつくっていきましょう!
少しずつお薬の管理や実施記録などの業務を習得します。

ゆくゆくは所長、エリア部長、サービス管理責任者など
キャリアアップを目指していただきます。
入社半年で責任者へ昇格した事例もありますよ!

チーム/組織構成
現在、全施設には約140名のスタッフが在籍。
中途社員は約7割。前職は接客業、販売サービス、IT関係などさまざま。
全体の約8割は業界未経験からスタートしています!


チーム/組織構成
現在、全施設には約140名のスタッフが在籍。
中途社員は約7割。前職は接客業、販売サービス、IT関係などさまざま。
全体の約8割は業界未経験からスタートしています!

【組織名称】生活支援事業部、就労支援事業部、地域定着支援事業部、児童支援事業部

【男女比】男5:女5

【年齢構成】20〜60代

【定着率】約90%

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
【業界・職種未経験OK】学歴・資格不問/第二新卒者歓迎◆社会人デビューも応援します!

1人あたり年間300時間の研修体制があるため、
無資格・未経験歓迎!安心して福祉業界で活躍できます。
人物重視の採用を行っているのでスキルは一切不問!

<活かせる資格>
◆普通自動車免許(AT限定可)
└業務により車での送迎が発生することがあるため。
◆介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
◆介護福祉士
◆社会福祉士
◆精神保健福祉士
◆保育士 など
※上記はもちろん必須ではありません。

<こんな方はぴったり>
◎素直な心で仕事に取り組める方
◎人への気配りや配慮ができる方
◎コミュニケーション能力のある方
◎福祉の仕事とプライベートを両立させたい方
◎社員想いの風土がある職場で働きたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
月給157700円〜30万円
(大卒以上/月給16万5400円〜30万円)
※経験・能力・資格等を考慮の上優遇します。

<月収例>
★月収20万円(入社1年目/未経験者)
★月収26万円(入社1年目/管理者採用)

<試用期間中の給与>
無資格者/時給930円
社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士・保育士/時給990円
サービス管理責任者に必要な初任者研修等お持ちの方/時給950円

■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■管理職手当
■資格手当
└保育士・精神保健福祉士・社会福祉士・介護福祉士:月2万円
└その他サービス管理責任者に必要な資格(初任者研修等):月3000円
■扶養手当
■生活支援手当

【賞与】1回
(6月)

【昇給】1回
(4月)

【入社時の想定年収1】200万円
/未経験者【年収1】年収800万円/37歳・エリア部長

【年収2】年収600万円/27歳・エリア部長

【年収3】年収500万円/29歳・責任者

【年収4】年収290万円/23歳・管理者補佐
勤務地
名古屋市、その他愛知県
【勤務地一覧(配属先の希望可)】

<愛知県名古屋市>
指定就労継続支援施設ストック/名古屋市中川区江松1-601
指定共同生活介護ミモザ/名古屋市中川区江松1-601
指定共同生活介護すみれ/名古屋市中川区江松4-650
指定共同生活介護ランプ/名古屋市中川区一色新町2-2502
指定就労継続支援施設ネリネ/名古屋市北区桐畑町42
指定共同生活介護くるみ/名古屋市北区桐畑町41
指定生活共同介護あさひ/名古屋市北区長喜町3-13
指定共同生活介護つくし/名古屋市港区春田野2-1006
指定就労継続支援施設まごころ工房/名古屋市港区春田野2-1006
宿泊型自立訓練施設やまぶき/名古屋市港区十一屋2-85-1

<愛知県あま市>
指定共同生活介護コスモス/あま市新居屋烏帽子23-1
指定就労継続支援施設ダリア/あま市新居屋烏帽子23-1

★原則、県をまたぐ転勤(転居を伴う異動)なし
★勤務地によりマイカー通勤OK(駐車場完備)
特徴
  • 未経験OK
  • 急募
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 原則定時退社
  • 研修制度充実
  • 週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
8:00〜17:00(実働8時間)
9:00〜18:00(実働8時間)
10:00〜19:00(実働8時間)
13:00〜22:00(実働8時間)

※配属先によって就業時間が異なります。

<安心の日勤勤務!>
指定共同生活介護事業所(グループホーム)は24時間体制ですが、
正社員は平日13時〜22時までの勤務となります。
それ以外の時間や土日は、派遣社員に任せています。

【平均残業時間】.5時間
(原則定時退社/残業はほとんどありません)
待遇・福利厚生
■交通費規定支給(上限:月1万円 or 月2万円)
└※職種により上限金額が異なります。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■携帯電話支給(会社規程による)
■マイカー通勤OK(一部勤務地は除外)
■社内イベント多数開催
■社内託児所完備
■研修制度

<転居を伴う異動がある場合は以下手当を支給>
■引越し一時手当(15万円)
■家賃補助手当(勤務地から2km以内の場合:月8000円)
正社員 ※試用期間3カ月あり(期間中の雇用形態:アルバイト)
休日・休暇
■特別休暇

完全週休2日制
(土日またはシフト制)※勤務地による/休日出勤が発生した場合は振替休日を取得。

【年間休日】116日

【有給休暇】あり
※有給消化率80%

【年末年始休暇】あり
(3日)

【GW休暇】あり
(3日)

【夏季休暇】あり
(3日)

【慶弔休暇】あり

【産前・産後休暇】あり
※取得実績あり

【育児休暇】あり
※取得実績あり
社員とその家族の幸せを願って— 業界屈指の働きやすさを実現するNPO法人。
バウムカウンセリングルームは、
障がいを抱える方が自立した生活を送れるよう
就労支援所やグループホームの運営を通して
利用者さまのサポートを行うNPO法人です。

非営利活動法人ですがボランティア団体ではありません。
「福祉」を仕事として選んで働いてもらう以上、
社員一人ひとりが幸せになってもらう必要があるのです。

日勤のみで残業はほとんどゼロの上、
業界では珍しい土日休みを取り入れています。
さらに子育てとの両立ができるよう、
産休・育休取得実績は豊富で社内託児所も完備。
社員の家族を呼んだイベントも多数開催し、
ほとんどを出勤扱いにしています。

「社員とその家族を幸せにするには?」
そんなことを常に考える理事長は自ら汗水流し
働きやすい環境づくりに尽力してきました。

そして、人を育てることにおいても全力。
1人あたり年間300時間もの教育体制を用意し、
多くの時間とお金を社員に投資しています。
これらの取り組みの成果として社員定着率は90%。

ノビノビと働ける職場環境のなかで、
仕事とプライベートの両立を実現しながら
「福祉」の仕事を続けていきませんか?
業界屈指の多彩な教育・研修制度が魅力
1人あたり年間300時間の教育制度をご用意。
すべて就業時間内に学べて給与も発生します!

★当法人独自の教育システム「バウムアカデミー」
毎月さまざまな講義プログラムが開催され、
自主的に科目を選んで学べる大学のような制度です。
研修残業という形で就業時間内に学ぶことができます。

★方針勉強会・障害特性勉強会
毎週1時間、福祉の専門知識や個別支援計画の作成方法など、
全職員が同じ知識を学んでいける環境を整えています。

上記はあくまで研修制度の一部ですが、
福祉業界デビューの方も安心して成長できるように
時間と資金を惜しみなく職員に注いでいます!
社員と家族の幸せを追求する理事長の想い
「社員とその家族を幸せにするには?」
そんなことを常に考える社員想いの理事長。
働きやすい環境づくりに向けて全力をあげています。

スポーツ大会、バーベキュー大会、社員の誕生日会など
社員の家族も招く社内イベントを数多く開催しています。
ほとんど出勤扱いで自由に参加することができる上、
お子さんがいる方も託児所を利用できるので安心です。

そのため、社員同士のコミュニケーションは活発で、
休日には気の合うメンバーで出掛けるほどの親密さ!
定着率はなんと90%という驚異の数字で、
社員満足度の高い環境という事実を表しています。
社員インタビュー1
採用担当・成瀬さん

学生時代、私は職場環境の良さを重視していたので、バウムに出会ったときは直感で「ここで働きたい」と思ったのを今でも鮮明に覚えています。面接ではバウムの魅力をたっぷりとお話させてください。
IT化の導入で現場負担の削減へ—。
「福祉業界の人手不足」という社会課題の解決を掲げるバウムカウンセリングルーム。ひたむきにスタッフと向き合い、現場の声を吸い上げ、理想とする職場環境を築き上げてきた。そんな同社では、より多くの利用者さまへ支援サービスを届けるため、業界に先駆けてIT化を導入。社員同士のチャットツール、最新の社内システム、ペーパーレス化など、見えない部分はIT技術を取り入れて現場負担の削減に注力している。その取り組みは社会的に反響を呼び、「中部IT経営力大賞」「攻めのIT経営中小企業100選」を受賞。将来、日本中の若者が胸を張って「なりたい職業No.1」に「福祉」を選ぶ世の中を本気で作り上げているNPO法人だ。

【やりがい】
一人暮らしの自立や就労支援など、利用者さまが理想とする生活を一緒に実現できるのが最大のやりがいです。入居当時はコミュニケーションをうまく取れなかった方が、就労支援を通してスキルアップし、最終的には一般企業へ就職できたケースも。そんな嬉しい報告を知ったときは、感情がこみ上げて涙あふれてしまうことだってしばしば。利用者さま一人ひとりの夢を叶えてあげられる、他では味わえない喜びがあります。

【きびしさ】
障がいを持つ方にとっては、健常者が何気なく行っている歯磨きや買い物などの日常生活は簡単ではありません。そのため、利用者さまの立場に立って、焦らずになんども指導を繰り返していく必要があります。ときには、スタッフの想いがなかなか伝わらず、コミュニケーションのむずかしさに悩んでしまうことも。しかし、利用者さまがゆっくりと成長しているのが実感できると、時間をかけた分だけ喜びに変わるでしょう。
採用プロセス
【選考のSTEP】
書類選考

面接(1回)

内定

【選考プロセス】
※面接日程・入社時期は本人希望を考慮します。
※ご応募から内定までは2〜3週間以内の予定です。

【連絡先】
【特定非営利活動法人バウムカウンセリングルーム 本社】
〒451-0014
愛知県名古屋市西区又穂町6-46-1 DOLLハウス又穂1階
※地下鉄「庄内通」駅より徒歩3分
TEL:052-521-2334(採用担当まで)
掲載開始日:2020/03/30 更新日:2020/05/26

特定非営利活動法人バウムカウンセリングルーム

代表者
代表者 笹谷 寛道
従業員数
142名(2020年3月現在)
資本金
300万円
売上高
【売上高】8億円(2020年4月期実績)
本社所在地
〒4510014
本社/愛知県名古屋市西区又穂町6-46-1 DOLLハウス又穂1階
URL
http://baum16.com
事業内容
共同生活援助・介護及び就労継続支援
掲載開始日:2020/03/30 更新日:2020/05/26

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録