株式会社ハルエネ

社長(地域販社の立ち上げ責任者/就任祝い最大100万円支給)

社長(地域販社の立ち上げ責任者/就任祝い最大100万円支給)

株式会社ハルエネ 直接採用求人
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仕事内容

会社運営の全て(事業計画や営業戦略の策定、メンバー育成など)※半年間で経営を学ぶ育成カリキュラムあり

具体的な仕事内容
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ヒト・モノ・カネ、こちらでサポートします。
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社長に就任されたあかつきには、資本金、人員、株主、事業…
会社を立ち上げるにあたり必要なもの、すべて私たちがご用意します。
会社の立ち上げですので、まずはサービスの周知をしていくことになるでしょう。
ハルエネの電力事業を、その地域でより求められるものにカスタマイズしていってください。


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社長であると同時に、トップ営業でもある。
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あなたは社長ですが、社長室にドーンと座っていることが仕事ではありません。
若手のメンバーも多い中、背中を見せられるような「トップ営業」の側面も必要です。
数字が足りないときは社長自らとってくる!くらいの心意気が求められます。


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ハルエネの電力が、高い成約率を誇るワケ。
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■□電力自由化は、まだまだ知られていない□■

どの会社から買っても、値段がいくらでも、供給される電気は同じ。
そのため、もちろん安いプランに変えたほうがお得なのですが、
「電力自由化ってよく分からない」「なんだか難しそう」「怪しいんじゃ…」
という理由で、何となく現状の契約を続けている企業様が多くいらっしゃいます。

■□だからこそ、きちんと説明するだけで契約に繋がる!□■

ハルエネの電力プランは実際、デメリットがほぼなく、メリットばかりのサービス。
お客様に丁寧にご説明し、ご理解いただけさえすれば、
ほとんどの場合「そうだったのか!じゃあ変えるよ」とご契約いただけるのです。

■□地域密着!ライフラインを支える会社になりたい□■

まずは地域の企業様の電力を支える会社を目指し、営業を行います。
そして将来的には、電力以外(ガスなど)でも地域に貢献できるよう、
扱う商材を増やしていくことも検討しています。

チーム/組織構成
会社の立ち上げ時は、5名程度の組織になると思います。
メンバーは20〜30代の若手中心。「あなたらしい会社作り」に期待します。


チーム/組織構成
会社の立ち上げ時は、5名程度の組織になると思います。
メンバーは20〜30代の若手中心。「あなたらしい会社作り」に期待します。

【組織名称】新規立ち上げの地域販社

募集要項

応募資格
社長になりたい方、「社長になって○○したい」という志がある方。優秀な営業成績を残してきた方歓迎。

基本的に、営業経験があり、成果を残してきた方をお迎えします。
ただし、入社後に本気で学ぶ覚悟がある方であれば未経験歓迎です。
(たとえばPL、BSなどの財務諸表の知識がない方でも、学べる場をご用意します)

「営業としてやりきったので、次のステージへ行きたい」
「どこまで通用するか、自分の腕を試してみたい」
「将来に活かせる広い人脈を手に入れたい」
「社長になって○○したい、という夢がある」
「とにかく偉くなりたい!稼ぎたい!!」

意欲と野望あるあなたのご応募を、お待ちしております。

【選考のポイント】
選考の参考にしますので、応募時には応募フォームにて、【希望勤務地】を記載していただけますと幸いです。
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
月給38万円〜55万円+ロイヤリティ(社長就任後)
※社長就任祝い金、最大100万円支給します。
※これまでのご経験や前職での給与条件を考慮し、決定します。

【試用期間中の給与について】
月給30万円以上
※固定残業代として月45時間分(89,000円以上)を含みます。
※45時間を超える時間外労働分は別途全額支給します。

【昇給】
昇給・昇格年1〜2回

【入社時の想定年収1】360万円
勤務地
札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
全国の都道府県(沖縄除く)に会社を立ち上げます。

★「自分の地元に会社を作りたい」という方も歓迎します!
実際、東京で準備をし、地元に戻って会社を興し活躍している先輩も多くいます。

※U・Iターン歓迎
特徴
  • 未経験OK
  • 管理職・マネジャー
  • 研修制度充実
  • 年間休日120日以上
勤務時間
9:00〜17:30(所定労働時間 7時間30分、休憩 60分)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■交通費支給(月上限2万円)
■社長就任祝い金
■各種研修制度
■育児休暇制度
■独立支援制度
契約期間6ヵ月(その後、双方の合意により更新あり)

※この期間を試用期間とし、社長としての土台を身につけていただきます。
と同時にあなたと当社で、より良い会社設立に向けてじっくり話し合いましょう。
休日・休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇(育児、介護など)

完全週休2日制

【年間休日】124日
dodaで「社長募集」をはじめて早2年。 すでに39人の社長が誕生。次は、あなたの番。
dodaで前代未聞の「社長募集」を始めて、おかげさまで丸2年が経ちました。電力自由化の波を受けて、日本全国各地に地域販社を立ち上げている私たち。

採用2年、やっと皆さまに公表できるくらいデータが集まりましたので、

「ホントに社長になれるの?」
「実際どのくらい稼げるの?」

そんなギモンにお答えします。

■輩出した社長の数
39名

■立ち上げた会社の数
41社(地域特化32社+業種特化9社)

■社長の平均年齢
38歳(最年少20歳〜最高齢53歳)

■最高年収(社長就任後1年目)
1080万円

■一度に支給した最高ロイヤリティ
300万円

■新電力のなかでの全国順位(低圧部門)
4位 ※経済産業省調べ

立ち上げに必要な人・物・金すべてこちらでご用意。基礎から経営のイロハを叩き込む半年間の研修もあり、準備はバッチリ。最大限のフォローはしますが、後はご自身の覚悟次第。

——本気で社長になる——
——絶対に結果を出す——

誰よりも強い覚悟をお持ちの方、ぜひご応募ください。
今、大きなチャンスを迎えている事業です。
電力自由化によって、会社とプランを変えるだけで電気代がお得になることは知っていても、「仕組みがよく分からない」「難しいから今のままでいいか」という企業様がまだ多いのが現状です。ハルエネは、電気の仕入れ量やコストカットによって、他社よりも安く電気を供給できます。電力自由化から間もない、まさに大きなビジネスチャンスを迎えている今、全国の都道府県(沖縄県を除く)に会社を立ち上げることになりました。
広い人脈と、経営スキルを手に入れる。
ご提案するのは主に、地域の会社の社長様や責任者の方々。働くほどに広い人脈ができますし、経営者の視点も自然と身につきます。これらはきっと、あなたの今後のキャリア、そして人生の役に立つはずです。
【取材後記】地元企業と手を組み、プル型の営業スタイル確立へ。
「プッシュ型」はもちろん、営業の基本と言えるでしょう。しかし、長い目で地域と共存していく未来を考えた場合、「プル型」の営業手法を確立する必要があると同社は考えます。

だからこそ、この電力事業では、地元企業の株主様とコミュニケーションをとり、協力体制を強めることで、紹介案件をいただいたり、業界団体や組合とのアライアンス契約を締結するなど、スムーズにお申し込みを獲得できるスキームで稼働しているのだそう。

会社も、地域も、末永く互いの利益を追求していく…こうした販社戦略に共感する方は、ぜひ新しいキャリアへの一歩を踏み出してみてほしい。

【やりがい】
ヒト・モノ・カネすべて不要。研修期間にきちんと営業として成果を残した方は、スピーディに会社の社長に就任することができます。自分の地元に会社を興すことも可能なので、「地域に恩返しがしたい」という思いがある方もやりがいを持って働けるでしょう。

【きびしさ】
育成カリキュラムはご用意していますが、イチから経営を学び、結果を残し続けることは決してラクではありません。「ラクして社長になりたい」「肩書きがほしい」という方や、自己流にこだわってアドバイスが聞けない頑なな方には、かなり厳しい道のりとなるでしょう。
採用プロセス
【選考のSTEP】
書類選考

責任者面接

内定

【選考プロセス】
※面接は1〜2回を予定しており、東京都豊島区の会場にて行います。ただし、遠方の方はスカイプや電話で行うことも可能です。詳細は別途ご連絡いたします。

【連絡先】
株式会社ハルエネ
〒170-0021
東京都豊島区西池袋1-4-10光ウエストゲートビル3F
TEL:03-6863-4049/採用担当
掲載開始日:2020/04/06 更新日:2020/05/30

株式会社ハルエネ

設立
6月1日
代表者
代表取締役社長 神山 仁志
資本金
9,900万円
本社所在地
〒1710022
東京都豊島区南池袋二丁目9番地9
URL
https://www.haluene.co.jp/sosei/
事業内容
電気事業およびその附帯事業
掲載開始日:2020/04/06 更新日:2020/05/30

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