総合職/施工管理・設計・積算/転勤なし/賞与年2回/週休2日

京成建設株式会社【京成電鉄グループ】

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総合職/施工管理・設計・積算/転勤なし/賞与年2回/週休2日

京成建設株式会社【京成電鉄グループ】 [直接採用求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 茨城県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都

掲載開始日:2020/08/06 更新日:2020/09/19

仕事内容

建築or土木の施工管理・設計・積算/鉄道関連を中心とした官庁工事、大型マンション、大型商業施設など

具体的な仕事内容
千葉・東京など京成線沿線を中心にさまざまな工事を請け負う当社。
建築・土木の施工管理業務・設計・積算のいずれかのお仕事で、地域の街づくりの一翼を担ってください。

【建築施工管理の業務】
現場の配置人数は、案件規模にもよりますが約3〜5名。
「現場を一人で背負わなければならない」なんてことはありません。
協力会社も数十年単位の長い付き合いで、ベテラン作業員も多数。
そのため意思の疎通を図りやすく、工事を円滑に進められます。

■工程管理
■品質管理
■安全管理
■人員管理
■予算管理
※その他、測量や工事写真撮影など

【土木施工管理の業務】
現場には複数名で配属されるため、
メンバー同士で協力し合いながら業務に取り組んでいます。
主に千葉・東京が現場となる京成電鉄関連の鉄道工事および官庁工事をお任せします。
改修、立体交差化、営繕、軌道の保守・メンテナンスなどに携わっていただきます。

■工程管理
■品質管理
■安全管理
■人員管理
■予算管理
※その他、測量や工事写真撮影など

【建築設計の業務】
京成線沿いの戸建や学校など様々な物件の設計業務をご担当頂きます。
意匠設計から構造設計まで幅広く手がけることができます。
ただ設計をして終わりではなく、現場での発注者・建設業者との打ち合わせ、納品まで携われます。

■顧客・施工者との打ち合わせ
■CADによる作図・設計
■図面の法規チェック
■構造計算 など

【積算の業務】
営業の獲得した提案に対して、採算を図りサポートします。
コストに関する社内からの問合せに対しても適宜助言をしたり、
率先して積算側から提案することもあります。


<工事・設計を行う建物の種類>
■京成線、北総線、新京成線、駅舎、関連施設などの電鉄関連工事(主に改修・修繕)
■大型マンション
■ホテル・リゾート施設
■ショッピングセンターなどの大型商業施設
■官公庁施設、医療機関、教育機関、介護老人保健施設
■道路・下水道・橋梁 ほか

チーム/組織構成
女性の施工管理・建築設計・積算も多数活躍中。
今後より積極的に、男女ともに働きやすい職場環境を構築していく方針です。
※建築本部は現在78名、土木本部は現在98名の施工管理が在籍中。


チーム/組織構成
女性の施工管理・建築設計・積算も多数活躍中。
今後より積極的に、男女ともに働きやすい職場環境を構築していく方針です。
※建築本部は現在78名、土木本部は現在98名の施工管理が在籍中。

【組織名称】※配属により異なる

その他プロジェクト事例

【東証一部上場】京成電鉄グループの一員として、 鉄道・駅・学校・施設などの建設を手がけてきた当社。 京成沿線エリアの人気上昇に伴い、 周辺地域はさらに開発が進む見込みです。 大規模かつ身近な街づくりを、あなたも手がけてみませんか。

募集要項

応募資格
【施工管理・設計・積算経験者】建築や土木関連工事の経験者歓迎※実務未経験の第二新卒の方も可

施工管理・設計・積算の経験をお持ちの方を対象としています。
建築工事、設備工事、土木工事に関する業務経験がある方は、尚歓迎です!

※1級施工管理技士の資格をお持ちの方を歓迎しておりますが、
入社後に取得の意欲をお持ちの方であればポテンシャルを考慮いたします。
資格取得のための支援制度も整っておりますので、
経験が浅い方もぜひ安心してチャレンジしてください!

【下記に当てはまる方はぜひご応募ください】
■もっと幅広い建築に携わりたい
■大規模な工事に関わりたい
■地域の街づくりに貢献したい

【学歴】
高卒以上

【活かせる資格】
■建築・土木施工管理技士(1級・2級)
■建築士(一級)

【選考のポイント】
人物重視の採用です。
できるだけ多くの方にお会いしたいと考えておりますので、ぜひお気軽にご応募ください。
※5名以上採用
雇用形態
正社員
年収・給与
【施工管理・設計・積算共通】
月給21万円〜50万円+各種手当

★各種手当(各職種共通)★
住宅手当(3000円 ※入寮者以外対象)
家族手当(1万1000円)
技術資格手当(1級施工管理技士5000円、宅建3000円ほか)
現場手当(1万4000円 ※施工管理のみ)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

【賞与】
年2回(7月・12月)

【昇給】
年1回(7月)

【入社時の想定年収1】500万円【年収1】年収例:700万円(30歳 経験6年/副主事)

【年収2】年収例:790万円(35歳 経験11年/係長)

【年収3】年収例:860万円(40歳 経験16年/課長)
勤務地
茨城県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都
【施工管理】
主に千葉県、東京都の京成グループ沿線周辺での勤務となります。
(一部茨城県もあり)

【設計・積算】
本社での勤務となります。

<本社所在地>
千葉県船橋市宮本四丁目17番3号
→京成本線「大神宮下駅」より徒歩5分、「船橋競馬場駅」より徒歩6分

※転居をともなう転勤なし
※U・Iターン歓迎
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
8:00〜17:00(作業所勤務)
9:00〜18:00(本社勤務)
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤交通費全額支給
■財形貯蓄
■資格取得奨励制度
■共済会
■確定拠出年金
■独身寮(八千代市勝田台)
■京成電鉄健康保険組合保養所
■育児休暇制度(取得実績あり)
休日・休暇
<就業規則上の休暇120日>

週休2日制
(基本土日休み)

【年間休日】120日

【有給休暇】あり
(初年度10日、最大20日)

【祝日休み】あり

【年末年始休暇】あり

【GW休暇】あり

【夏季休暇】あり

【慶弔休暇】あり
■土木本部のプロジェクト例
■高架橋柱補修及び耐震補強
■「京成電鉄押上線」の連続立体交差事業
■「関東鉄道常総線」中妻跨線橋
■「成田新高速鉄道」工事に伴う軌道
■「新京成線」鎌ケ谷市連続立体交差事業
■「京成電鉄千葉線」下り線側法面補強
■東日本大震災に伴う「宗吾参道駅」ホーム復旧
 ほか
社員インタビュー1
主任

近年、東京都や千葉県では鉄道の連続立体交差化が進んでいます。この都市計画により、京成線沿いの町並みは今後もどんどん変わっていくことでしょう。ぜひ、地域に根ざして街づくりの一翼を担ってください。
社員インタビュー2
施工管理(建築)

私の地元は京成線沿い。数年前に地元にマイホームを建てましたが、それは転勤がない当社でなければ実現できませんでした。これからも地域に根ざして、京成エリアの街づくりに貢献していきたいと思っています。
社員インタビュー3
施工管理(土木)

表彰制度があり、年度ごとに優秀な現場や無事故無災害の表彰をしてもらえるので、非常に励みになりますね。また、年に数回忘年会など全体の集まりがあり、普段会えない方とも会えるのが嬉しいですね。
目指すは100年企業!地元愛と確かな信頼関係で実現可能!
「今後も需要は高まっていく」
各線の高架化工事を筆頭に、鉄道工事や高架下スペースを利用した商業施設など計画は随時進行中。成田を中心に京成線沿いでホテルの建設工事も増加中です。

京成電鉄グループを筆頭に官公庁、民間を問わず強固な信頼関係を築いている同社。総合建設会社として建築工事から鉄道工事といった土木工事まで多彩な工事を手がけています。

社員の働き方としても京成エリアでの勤務ということで転勤もなく、通勤に関しても負担に感じることもありません。残業や休日に関する働き方に関しても「働き方改革」を推進しています。

【やりがい】
公平な昇格基準のもと、新卒・中途を問わずキャリアアップを目指せる環境。
近年、社員定着率が高いこともあって平均年齢が高くなってきました。
今後は積極的に重要なポストを次世代に託していく方針のため、キャリアアップのチャンスは豊富です。
また、実力のある人には年齢に関係なく責任のある仕事を任せていく社風なので、
若手のうちからチャレンジしたい方には最適なフィールドです。

【きびしさ】
いかなる時も京成グループの一員として、1つひとつの業務に責任感のある対応が求められる。また、実力次第で年齢に関係なく責任のある仕事を任せていく社風なため、向上心を持って業務に取り組める人でないと、活躍は厳しいかもしれない。

応募について

採用プロセス
【選考のSTEP】
【書類選考】

【面接】

【内定】

【選考プロセス】
※面接日、入社日はご相談に応じます。

【連絡先】
京成建設株式会社
〒273-0003 千葉県船橋市宮本4-17-3
TEL:047-435-6321/総務部 採用担当

企業情報

社名
京成建設株式会社【京成電鉄グループ】
事業内容
1.総合建設業(設計・施工・監理)
2.不動産業
3.測量業

【営業所】
東京営業所
千葉工事部
茨城営業所
東京工事部

【関連会社】
■京成電鉄
■新京成電鉄
■北総鉄道
■関東鉄道
ほか
設立
5月1日
代表者
代表取締役社長執行役員社長 坂齊 和彦
従業員数
314名(2020年 3月現在)
資本金
4億5千万円
本社所在地
〒2730003
千葉県船橋市宮本四丁目17番3号
URL
http://keisei-const.jp/
情報提供元:

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