【東京/WEB面接可】アパレル経験者歓迎/自社製品の提案営業(既存顧客向け)...

株式会社コーコス信岡

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【東京/WEB面接可】アパレル経験者歓迎/自社製品の提案営業(既存顧客向け)※ユニフォーム・作業用品【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社コーコス信岡 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2020/08/17 更新日:2020/10/27

仕事内容

【東京/WEB面接可】アパレル経験者歓迎/自社製品の提案営業(既存顧客向け)※ユニフォーム・作業用品

【創業110年以上/ユニフォーム分野シェアトップクラス/土日祝休み】
ワークウェア(アパレル)業界のリーディングカンパニーである当社にて、代理店・ユニフォーム専門店向けの営業担当としてご活躍いただきます。
※営業範囲は日帰り圏内・宿泊を伴う範囲どちらもございます。

■職務内容:
・販売代理店に商品の納入(代理店に商材を販売し、代理店が企業に販売する)
・ワークショップへの販売(地場/自営業の中小販売店に商品を販売する)
・自社商品の企画(軍手や靴下等の自社商品の企画も行う。現場や顧客の意見を聞き、求められるものを生み出す)
・営業会議への参加(月1回程度、マーケット状況やニーズの共有をしながら業界の理解を深める)
営業活動においては、共有の社用車(車に紐づく格好でガソリンカード・ETCカードあり)・PC・携帯電話・必要に応じてiPad・制服を貸与、使用いただきます。

■就業環境:
東京営業所は50代以上2名、30〜40代6名、20代2名で構成されています。

■当社の特徴:
・業務用ユニフォームの業界では高いシェアを誇っており、LIXILビバ、DCM等、全国のホームセンターやワークショップに当社の製品が納品されています。流行に左右されない作業着ですが、その分安全性/機能性が重視されます。夏であれば通気性のある作業着、冬であれば保温効果の高い作業着等、要件に合ったものをいち早く取り入れ、顧客からの信頼を得ています。
・日本全国の様々な企業のユニフォームを製造しています。また、当社製品がアサヒもぎたてのCMで起用されるなどCMや映画のワンシーンで登場することもしばしばあります。
・広島、神奈川、北海道に物流センターを構えており、大量納品が可能なのも当社の強みです。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<必要業務経験>
・顧客折衝などアパレル関連の経験
・普通自動車免許(AT可)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
317万円〜412万円(残業手当:有)

<月給>
214,000円〜(以下一律手当を含む)
基本給:200,000円〜
固定残業手当:14,000円〜(固定残業時間10時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績3ヶ月/年2回
※残業手当…固定時間超過分別途支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京営業所
東京都台東区浅草橋2-3-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
ジョブローテーションによるスキル、キャリアアップのために、ゆくゆくは全国転勤の可能性があります。なお、転勤はご自身の希望をできるだけ考慮しています。

<想定勤務地>
東京都

<Web面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■想定残業時間:10時間程度(19時までには退社するケースが多いです)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:上限30,000円/月
家族手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:借り上げ社宅制度(会社規定に則り制度適用)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上の方対象(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となりますが、階層別研修・海外工場視察研修・通信教育・通信教育支援(全額会社負担、年1回)等の研修制度を用意しています。

<その他補足>
■役職手当、出張手当
■転勤手当(転勤により実家/持家から50キロ以上、かつ通勤時間が90分以上の場合に3〜4万円支給)
■社員旅行(2年に1回)
■健康診断、財形貯蓄
■ゴルフコンペ(対取引先向け)、従業員親睦会(ボーリング大会、バーベキュー、ボランティア清掃、社員旅行※パートを含む200名の社員のうち50%が参加)
■家族手当:配偶者13,500円 お子様(18歳以下)1,500円/人 (子供は上限3名まで)
※双子の場合は4名まで可
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数107日

土曜、日曜、祝日※月1〜2回、土曜出勤あり
夏季休暇(5日)、年末年始(7日)、その他(HP掲載の営業カレンダーを参照)
育休産休(取得実績有)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社コーコス信岡
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
■事業内容:
ユニフォームおよび作業用品の企画、製造、販売を行っています。

■主な納入先:
・LIXILビバやDCM等、全国のホームセンターやワークショップをはじめ、スシロー、COCO壱番屋のユニフォーム製造、CМ「アサヒもぎたて」や映画のワンシーンに登場しています。
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