【大阪】資格取得センターの講師〜東証一部上場・住友重機械グループ/土日休み〜...

住友建機販売株式会社

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【大阪】資格取得センターの講師〜東証一部上場・住友重機械グループ/土日休み〜【dodaエージェントサービス 求人】

住友建機販売株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2020/09/21 更新日:2020/10/30

仕事内容

【大阪】資格取得センターの講師〜東証一部上場・住友重機械グループ/土日休み〜

〜安定した就業環境/住友グループの建設機械部門で、道路機械の国内シェア70%を誇る住友建機社の販売子会社〜

■業務内容:同社の教習センター(フォークリフト免許などの取得)にて、一般受講者への講師を務めます。保有資格により担当する科目(資格)は異なりますが、半年に一度、講習のスケジュールの企画から、講習、受講者の資格取得のための役所への申請業務まで対応します。ゆくゆくはセンターの運営を担い、センター長として責任者の立場になっていくことを期待しています。

■業務の特徴:一般の受講者向けに講習を実施します。基本的に土日休みです。カリキュラムによっては月1回程度土曜日に講習を実施する場合もありますが代休取得が可能です。肉体労働ではないため長く続けられる業務です。実際70歳を超えても講師を務めている方もいます。(再雇用は65歳まで。それ以上は契約社員等)これまでの経験、スキルを活かし、安定して働きやすい就業環境で手に職をつけたい方にお勧めです。

■取り扱い資格・講習:フォークリフト、玉掛け、床上操作式クレーン、小型移動式クレーン、ガス溶接、車両系建設機械、解体用機械、高所作業車、アーク溶接、クレーン、ローラ、小型車両系巻上げ機(ウインチ)、粉じん作業、自由研削砥石、酸素欠乏症、丸のこ等、刈払機(草刈機)、振動工具、有機溶剤、安全管理者選任時研修、職長・安全衛生責任者教育

■同社の特徴:
・単体売上は年間約600億で、住友重機械グループの中でも3位に上ります。販売に特化した会社で、事業がグループの中でも独特なため、親会社の制約などを受けず、ひとつの会社として、幅広く業務に携われます。※グループの売上高は約791,025百万円
・同社の事業は、1963年の米国の建設機械メーカーであるリンクベルト社との技術提携に始まります。以降ショベル、道路機械を事業の柱とし、発展を遂げてきました。ショベル事業では、標準機の品揃えに加え金属スクラップ仕様機、林業仕様機、解体仕様機などバリエーションを強化し、道路機械事業では、舗装幅9メートルの大型機までラインアップし、最新鋭の製品を世界各国に供給しています。製品の供給では、千葉工場、中国工場、インドネシア工場の3工場で最適生産を行い、販売・サービス網は世界各地の販売統括会社、販売代理店を通じたグローバルなネットワークを構築しています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・フォークリフト運転者免許
・機械系出身の方もしくは下記資格保有者

■歓迎条件:
・クレーン運転士
・玉掛技能講習
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円(残業手当:有)

<月給>
220,000円〜
基本給:202,000円〜
その他固定手当:18,000円〜

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■固定手当:地域手当

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪教習センター
大阪府大阪市西淀川区大野 3-7-210
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地最寄駅>
阪神電鉄なんば線/福駅

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤有無>

転勤の可能性はありません

<想定勤務地>
大阪府
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
8:30〜17:30 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:20〜30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者7,000円、他2,000円/人※上限なし
住居手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:独身寮・社宅
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■各種教育制度あり
■通信教育補助制度 他

<その他補足>
■評価制度(等級ごとの役割を元に年度始めに目標設定を行い、年度末に振り返りを実施)
■住宅手当:
・一人暮らし賃貸の場合…上限5,000円
・家族がいる場合…上限24,000円
・持家の場合…5,000円
・会社都合の転勤など…借上で自己負担2割(入社に伴い引越した場合も可)
※引越しの際の費用や下見の際の交通費も支給
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇14日〜22日
休日日数119日

夏季・年末年始・GW休暇(3大大型連休) 等
有給休暇は初年度最大22日付与

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
住友建機販売株式会社
業種
自動車・輸送機器(商社)
事業内容
■事業内容:
建設機械(各種油圧ショベル、道路舗装機械、環境機械、ミニショベル、パイプクラム、自走式土式改良機、自走式破砕機、アスファルトフィニッシャー、転圧機械等)の国内販売、修理、賃貸を行っています。

■設立経緯:
「住友建機」は2001年2月、製造/販売事業をそれぞれ専門特化することを目的に、新たに「住友建機販売」を設立しました。同社は、油圧ショベルやアスファルトフィニッシャーをはじめ、タイヤローラーなどの道路機械や環境機械の販売と保守サービスを事業の柱とし、それまで独立していた7つの販売会社を統合しました。
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