【関東】【業界不問】機械レンタルの営業職 ※三菱商事100%子会社/売上1,...

株式会社レンタルのニッケン

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【関東】【業界不問】機械レンタルの営業職 ※三菱商事100%子会社/売上1,000億円超の大手企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社レンタルのニッケン [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区

掲載開始日:2021/02/25 更新日:2021/04/18

仕事内容

【関東】【業界不問】機械レンタルの営業職 ※三菱商事100%子会社/売上1,000億円超の大手企業

【業界経験不問で顧客折衝力の営業力を活かし、三菱商事グループの安定基盤で営業に携われます】
■業務内容:
・土木・建築・各産業関連機械のレンタルサービスの営業に携わります。
・各業種のクライアントからの問合せ及び営業訪問により、先方ニーズを探り最適な機械を提案し、レンタル期間やオプションサービスを決定します。
・提案先は建設現場や工場、プラント、イベント会場など様々で、取り扱う機械も4,800種類・105万点と多様です。
・必要に応じて自社開発もしているため、顧客要望に沿うことができる営業をしていくことが可能です。
■特徴:
同社の営業職は個人ノルマはありません。営業所単位での業績目標があり、それに向けて全員で目標達成に向かっていきます。また、「全員営業」を合言葉に営業活動を行っており、営業・内勤・整備サービスが一丸となって顧客に向き合い、チームワークを重視して働きます。
■評価制度:
職群職責ランク制度を導入しております。入社後、今までの実績・経験や期待値からどのような仕事・役割をお任せするかを決め、その年度末時点で求められる行動・実力の発揮度により見直しを行い、ランクやそれに対応した給与等が変更されます。
■キャリアプラン:
同社は「責任・権限の違い」と「仕事の機能の違い」による役割定義を明確にすることで、自分が次に目指すべき「ひとつ上のランク」を常に認識できる「等級制度」を採用しております。キャリアアップするには、「仕事ぶり」と「結果」に対して公平な評価を行い、そこでは適宜、上司との対話によって次のステップが明確化されていきます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<必要業務経験>
■必須条件:
・営業経験(業界不問)
・普通自動車免許を保有している方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
280万円〜450万円(残業手当:有)

<月給>
179,000円〜280,000円
基本給:179,000円〜280,000円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で当社規定により決定致します。
■給与見直:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、石川県
<勤務地詳細>
東京/神奈川/千葉/埼玉/栃木/茨城/群馬/山梨
関東圏内各所に支店があります
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
希望勤務地を考慮して選考をします。

<転勤有無>
当面なし
当面予定はしていません。

<想定勤務地>
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
補足事項なし
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:公共交通機関使用の場合、10万円まで実費支給
寮社宅:条件により有り
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:定年退職後の再雇用制度あり(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■教育制度:通年採用研修、アドバイザー研修、主任登用研修、管理職登用研修、初級組織長研修、セカンドキャリア研修、職種別研修、技能資格取得推進制度、各本部主催研修等

<その他補足>
■交通費規定支給■財形貯蓄制度■退職金制度■定年退職後再雇用制度■社宅・寮制度(条件により)■各種研修制度■技能資格取得推奨制度■グループ団体保険■会員制の福利厚生メニュー
※福利厚生で国内外の宿泊、レジャー、スポーツクラブなどを会員価格で利用でき、育児・介護サービスでは補助制度が使えます。お祝い時にはプレゼントや補助金の支給もあります。
<雇用形態補足>
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数115日

■営業所…土曜は交代制にて隔週土曜を休日、土曜が出勤の週は月〜金までのうちいずれか1日を休日
■年末年始、GW、夏期、リフレッシュ、アニバーサリー、私傷病、看護、介護、育児、特別(慶弔等)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社レンタルのニッケン
業種
重電・産業用電気機器(商社)
事業内容
■概要:
三菱商事グループ(100%子会社)の土木建築関連機械を中心としたレンタル、自社商品開発・製造・販売・修理を行う企業です。
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