【埼玉】ネットワークシステムのSE(無線LAN/受注前メイン)※上流工程【2...

沖電気工業株式会社

情報提供元

【埼玉】ネットワークシステムのSE(無線LAN/受注前メイン)※上流工程【21OKI-02】【dodaエージェントサービス 求人】

沖電気工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 埼玉県

掲載開始日:2021/05/13 更新日:2021/06/22

仕事内容

【埼玉】ネットワークシステムのSE(無線LAN/受注前メイン)※上流工程【21OKI-02】

〜Web面接可/東証一部上場/残業20~30H程度/OKIグループ連結で約18000名弱・単体約4000名強/売上連結約4572億円規模の日本最初の通信機器メーカー〜
■仕事内容:法人系ネットワークシステム(WAN/LAN)の受注前SEとして下記業務をご担当いただきます。
受注前コンサル(ユーザ要件に応じたNW製品の選定及びNW構成の検討、提案書の作成、ユーザ折衝)
※ユーザは金融機関様(メガ、地銀、信金)、法人企業
※基本は蕨事業所(又はテレワーク)での勤務
■募集背景:今後拡大が見込まれる無線LANネットワーク案件増に対応するため提案・設計構築体制の強化を図るための採用です。
■仕事のやりがい:LTEモバイルネットワークやOKIクラウドサービス向けネットワーク等、幅広い分野において提案から構築/設計までの工程を経験することができます。また今後注力する商用5G/ローカル5G等最新のIoTプラットフォームの知識やスキルを身につけることで、AI/IoT分野への応用が可能となり、ネットワークインフラから業務システムまで幅広いSEとして活躍ができます。
■配属先の組織について:募集職場人数23名
主に金融/法人系ネットワークを担う部門であり、お客様の基幹システムインフラを支える部門として、全員が誇りを持って業務に就いています。 基幹システムという性質上、お客様から厳しい意見や要望が多くありますが、それらの期待に応えることでさらにお客様との信頼関係が構築できるため、非常にやりがいのある職場です。
■同社の強み:
日本最初の通信機器メーカーとして創業以来、130年の歴史を誇り、長年培った実績をもとに安定成長を続けています。
安全で便利な社会のインフラに大きく携わっており、情報通信、メカトロシステム、EMS、プリンターなど複数の事業の柱を持っています。
建設/インフラ分野、交通分野、防災分野、金融・流通分野、製造分野、海洋分野、医療・航空宇宙分野など様々な分野に展開をしている為、一つの分野のみで影響を大きく受けることがなく、創業以来130年以上の歴史を誇っています。
■働きやすさ:
平均勤続年数:20.2年(2019年3月時点)/有給休暇の平均取得日数:12.3日(2018年度実績)

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<学歴>大学院、大学卒以上

<必要業務経験>
■必須条件:
無線LANネットワークの提案・設計・構築いずれかのご経験
※ベンダーでのご経験者も歓迎します!

■歓迎要件:
・ベンダ資格(CCNA、CCNP)、IPA ネットワークスペシャリスト
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜750万円(残業手当:有)

<月給>
270,000円〜
基本給:270,000円〜

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※上記年収は諸手当(時間外、その他諸手当)を含む金額
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収(昇給・役職等で幅がある為、あくまで参考値です)
30歳:約450万前後〜600万前後
40歳:約550万前後〜800万前後
50歳:約700万前後〜900万前後

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
OKIシステムセンター
埼玉県蕨市中央1-16-8 OKIシステムセンター
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地最寄駅>
JR京浜東北線/蕨駅

<転勤有無>
当面なし

<想定勤務地>
埼玉県

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<Web面接>
特徴
  • 上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業20~30H程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住居手当:条件該当者に支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、職能別研修、各種社外研修、通信教育制度など


<その他補足>
育児休職・育児勤務制度、産前勤務制度、介護休職・介護勤務制度など
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇12日〜22日
休日日数123日

完全週休二日制、祝日、夏季休暇、リフレッシュ休暇制度など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
沖電気工業株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■事業内容:
電子通信・情報処理・ソフトウェアの製造・販売およびこれらに関するシステムの構築・ソリューションの提供、工事・保守およびその他サービスなど
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録