【佐賀】総務・安全衛生担当〜月残業平均20時間程度/年休129日/自己資本比...

日之出水道機器 株式会社

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【佐賀】総務・安全衛生担当〜月残業平均20時間程度/年休129日/自己資本比率70%〜【dodaエージェントサービス 求人】

日之出水道機器 株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 佐賀県

掲載開始日:2021/07/08 更新日:2021/09/24

仕事内容

【佐賀】総務・安全衛生担当〜月残業平均20時間程度/年休129日/自己資本比率70%〜

当社の佐賀工場において安全衛生・防火・環境管理業務、労務・庶務管理、予算・原価管理等の幅広い業務をご担当いただきます。
<安全衛生・防火・環境管理>
・安全衛生/防火/防災計画立案,実施・拠点全体の定期/特定検診対応・環境(水質/騒音/粉塵)管理・公害防止関連施設の維持
<労務・庶務管理>
・総合職を除く要員採用全般・就業状況モニタリングと異常発生防止・評価集約,調整と報告・従業員の福利厚生全般・社内外コミュニケーション
<予算・原価管理>
・工場原価計画立案と製造費用管理・月々の製造実績/原価評価

■組織構成:
配属予定の業務管理課は課長(40代)、スタッフ(30代)、事務職(40代)2名の合計4名で構成されています。

■佐賀工場について:
当社の佐賀工場は、基幹工場としてマンホールの鉄蓋をはじめとする鋳鉄製の製品を中心に製造しています。2021年には、佐賀工場のIT化・FA化の改修が完了します。そのことで、現在以上に多品種少量生産が可能となり、FA機器領域等新たな領域の製品の製造も行っていく予定です。

■当社の特徴:
1919年の創業以来、上下水道等のグランドマンホール(マンホール鉄蓋)を一貫して販売しています。鉄蓋に関する特許を多数取得するなど業界のトップクラスのメーカーとして、常に一歩先を見据え、新たな取り組みを行っています。
当社の魅力は、高い技術力を武器に社会インフラから建築、土木、産業、機械といった幅広い新たなマーケットに対して、顧客のメリットを引き出すコンサルティングを行い、新しい需要の創出に挑戦していることです。今後はマンホールに限らず、強みである鋳物の技術力を生かし、様々な製品開発を行っていきます。これからも既存施設の老朽化に関する繊維や長寿命化、民間や工事施設等の応用展開も可能とした「ソリューション力」、物づくりを変革する「イノベーション力」、そして新市場を創出する「マーケティング力」、これら3つの力をベースに、世界に頼られるイノベーションカンパニーを目指していきます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
総務や人事、安全衛生等に関する業務のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
メンバーマネジメント経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
437万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜335,000円

<月給>
240,000円〜335,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記想定年収には残業代を含みます。給与詳細は、これまでの経験をもとに提示されます。
■昇給:年1回
■成果賞与:夏期・冬期
■業績賞与:業績に応ず
※賞与は年間4〜5ヶ月程度を評価に基づき支給
■モデル年収:30歳485万円 35歳550万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
佐賀県
<勤務地詳細>
佐賀工場
住所:佐賀県三養基郡みやき町大字原古賀字岩崎
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的には可能性があります。

<オンライン面接>
特徴
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:20時間/月程度
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:35,000円を上限に支給
寮社宅:福利厚生欄に記載
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金制度あり
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
職種別・階級別研修、管理者研修、公的資格取得支援、博士号取得支援 等

<その他補足>
■財形貯蓄制度、グループ保険制度ほか
■寮・社宅補足:借上社宅制度は適用条件あり
 ※基本的に会社都合による異動の場合に適用
 ※地域や家族構成により個人負担額は異なる
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

年末年始休暇(7日)、夏季休暇(9日)、GW(連休7〜10日)、年次有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、慶弔休暇、裁判員休暇等
※年に数回土日出勤(休日振替)の対応が発生する場合があります

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
日之出水道機器 株式会社
業種
鉄鋼・金属(メーカー)
事業内容
■事業詳細:
【コアテクノロジー「鋳物」】
創業時より「鋳物(いもの)」という材料の可能性に着目し、約100年にわたって研究開発に取り組み、様々な技術革新を生み出してきました。
【老朽化した都市インフラや多発する自然災害に対する総合的なソリューション提案】
公共インフラ領域の主力であるマンホールふた分野においては、業界トップメーカーとして様々なデファクトスタンダード(業界標準)を確立してきました。
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