【1月入社:第二新卒歓迎】代理店営業◆業界不問/初任地考慮/研修制度・福利厚...

ソニー生命保険株式会社

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【1月入社:第二新卒歓迎】代理店営業◆業界不問/初任地考慮/研修制度・福利厚生充実/徹底した顧客志向【dodaエージェントサービス 求人】

ソニー生命保険株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 札幌市 、その他北海道、仙台市、その他宮城県、栃木県、埼玉県、千

掲載開始日:2021/09/30 更新日:2021/12/03

仕事内容

【1月入社:第二新卒歓迎】代理店営業◆業界不問/初任地考慮/研修制度・福利厚生充実/徹底した顧客志向

【法人向けコンサルティング(営業支援・経営支援)/人材育成やマーケティングまで行える成長環境/未経験入社多数/充実した研修制度/マネージャーを目指せるキャリアパス/福利厚生・就業環境◎/安定経営のソニーフィナンシャルグループ】
■業務内容:
当社の保険販売を委託している代理店の育成指導・サポート業務、営業店内務業務を担当頂きます。当社商品のシェア拡大ではなく、代理店の(他社商品も含めた)販売量と顧客満足度を増加させることにより、代理店収入を向上させることを徹底しています。そのため、セールスサポートだけでなく人材育成やマーケティングも含めた法人向けのコンサルティングに関わることが出来ます。
・代理店を媒介にした生命保険の販売、引受などの営業推進活動
・代理店の営業/経営サポート(販売戦略の立案、商品勉強会、キャンペーン期間対応施策の実施、アクションプラン立案〜実行)
・担当エリアのマーケット動向及び消費者ニーズの分析、同業他社の販売戦略分析
・代理店の新規開拓業務(代理店開拓戦略の立案〜実行)
※新規開拓は既存代理店からの紹介が中心で、1年に1社開拓程度の努力目標で行っていただきます。
■入社者の声:
・「社風、評価制度、営業スタイル含めて、顧客志向を徹底している。人の育成に関われる点も含め、やりがいを感じながら自分自身が成長できる環境が用意されている。」
・「担当代理店数(パートナー)も20社程度なので、「量」だけではなく、「質」を追求しながら、法人の本質的な課題解決に向けてコンサルティング営業ができる。」
・「営業職でマネージャーを目指すことが出来る。年収水準も高く、入社1年半後で入社時から100万円年収を上げることが出来た。」
■育成について
入社後1年間は初期育成期間としており、未経験の方でも安心していただける教育体制です。入社1か月目は集合研修、2か月目以降から営業拠点に配属となります。3か月目にはメイン担当のサポートを行うサブ担当として業務を始め、5か月目以降にメイン担当として顧客を担当しはじめ、段々と顧客数を増やしていきます。1人1人にOJTリーダーがつき、かつ本社の育成部門からもフォローを行っているため、万全の体制です。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【2022年1月1日入社想定の募集です】
■必須条件:
・営業経験2年以上(業界不問)
・普通自動車免許
・将来的に全国転勤が可能な方

■歓迎条件:
・顧客志向のマインドをお持ちの方
・成長できる環境で働きたい方
・育成等も含めたコンサルティングに興味のある方
・将来的に管理職を目指すなど、キャリアアップ志向の方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):252,000円〜408,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
257,000円〜413,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮の上、決定します。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
札幌市 、その他北海道、仙台市、その他宮城県、栃木県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、
東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、長野県、福井県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、
岡山県、広島市、その他広島県、香川県、福岡市、北九州市、その他福岡県、熊本県、鹿児島県、
沖縄県
<勤務地詳細>
全国各拠点への配属想定
住所:将来的に全国各地へ転勤の可能性があります。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
ご希望をお伺いしつつ初任地を決定します。確約はできないものの、ご希望を考慮しやすいのは東京・名古屋・大阪などの大都市圏です。また拠点は全国にありますが地方都市が中心です。

<転勤>

将来的に全国転勤が発生します。転勤の頻度は、社員によって変動しますが、約3〜5年想定です。ただ、当社の代理店営業拠点は、アクセス良好な主要都市がほとんどです。ご不明点があれば、面接時にお聞きください。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30

<その他就業時間補足>
月の残業時間は、30〜40時間程度想定。
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:一定額まで支給
住宅手当:社内規定に応じて支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付(CB)と確定拠出(401k)の2階建て

<教育制度・資格補助補足>
1人1人にOJTリーダーがつき、かつ本社の育成部門からもフォローを行っているため、万全の体制です。

<その他補足>
■財形貯蓄
■ソニーファミリーカード
■ソニー健保保養所
■契約保養所
■ソニー健保提携フィットネスクラブ  他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、積立休暇(ボランティア・介護など)、産前産後休暇、看護休暇 他

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ソニー生命保険株式会社
業種
生命保険
事業内容
■事業内容:生命保険業
■基本使命:当社の使命は、合理的な生命保険と質の高いサービスを提供することによって、顧客の経済的保障と安定を図ることである。
■経営理念:
・顧客に満足される質の高いサービスの提供を不断に追求することにより、顧客の期待と信頼に応える。
・環境の変化には、常に積極的にチャレンジし、新しい時代のニーズを先取りした革新的な経営を行う。
・社員の個性を尊重し、その能力と適性を十二分に発揮することにより、自由闊達な職場環境を創ると共に活力ある組織を維持する。
情報提供元:

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