【オープンポジション】コンサルタント・営業等(次世代リーダー候補)/スタンダード上場/14期連続成長【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Speee [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/07/18 更新日:2024/07/18
仕事内容
【オープンポジション】コンサルタント・営業等(次世代リーダー候補)/スタンダード上場/14期連続成長
〜業界経験不問!何かしらの職種において自信のある方歓迎!/広告配信プラットフォーム・不動産売却支援サイトなど複数の事業を展開/東証スタンダード上場/多様なキャリアパス/福利厚生充実/土日祝休み/働き方◎〜
■ポジション概要:
マーケティングインテリジェンス事業本部のオープンポジションの募集です。お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し決定します。各事業部の水準を引き上げるKSFとしての期待役割を担います。
■所属部署:マーケティングインテリジェンス事業本部
・エンタープライズ(大手)企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。
■配属可能性のあるポジション:
・コンサルティングセールス
・コンサルタント
・事業戦略担当
■キャリアパス:
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進/昇格/異動実績があります。
▽スペシャリティ系
・所属部門リーダー→所属部門MGR→所属部門統括部長
▽組織開発系
・所属部門リーダー→企画MGR→組織開発責任者
▽ゼネラル系
・所属部門リーダー→所属部門MGR→新規事業責任者
・所属部門リーダー→所属部門MGR→既存事業グロース責任者
・所属部門リーダー→所属部門MGR→事業推進室長
▽事業本部異動
・所属部門リーダー→DX事業への異動
など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。
■働き方・福利厚生:
ライフイベントに合わせて一時的に働き方を変えることができる制度や、住宅補助、ベビーシッター補助など福利厚生も充実しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
いずれかの職種において、「他人に比して優秀である」という自信がある方
※法人/個人/業界は問いません。
※ご経験年数よりも「自信がある」、「自信を話術で説明できる」を優先します。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):256,000円〜
固定残業手当/月:71,000円〜(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
327,000円〜(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。
■昇給:年2回(半期毎)
■賞与:年2回(半期毎)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社(35F・39F)
住所:東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー35F・39F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
勤務当初の在宅勤務、フレックスタイム制、時短勤務等の適用は想定しておりませんが、ライフスタイルの変化により働き方を変えることが可能です。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月10〜45時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月50,000円)
家族手当:家族1人につき月20,000円
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種研修会、資格取得費用補助、書籍購入費負担(10,000円/月まで)、Speeeライブラリー
<その他補足>
■勤続手当(勤続1年ごとに支給)、皆勤手当、結婚祝い金10万円、出産祝い金10万円、マタニティー健診補助
■Speee Cafe(専任バリスタによる珈琲、紅茶飲み放題)無料利用、常備医薬品
■Speee Library(10,000円/月までの書籍購入可能)
■住居手当:会社から3駅の場合月30,000円(当社規定範囲内に限る)
■ワークスタイルオプション(妊娠・育児・介護といったライフイベントの変化に応じて一時的に働き方を変えることが可能)
■副業認可制度
■服装自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/29〜1/3)、夏季休暇(7月〜9月の間で任意の3日間付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、出産立会い休暇、マタニティ健診休暇(1日)、ファミラブ休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Speee
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■□《データドリブンな事業開発の連鎖で、DXを推進するBizdevベンチャー》※東大・京大生に人気のベンチャー新御三家□■
【事業内容】
当社の事業は何か?と問われると、「事業を開発する事業」と答えます。対象市場の企業規模・業態に応じ、ROIの高い企業に対してはマーケティングに特化したサービスを、ROIの低い企業に対しては「X-Tech」で業界に特化したサービスを提供しています。現時点でフェーズも規模も異なる10事業を同時運営しており、Speeeとしてリアル産業×DXのシンボル的企業へと成長するため、顕在・潜在ニーズのDX化を推進しています。