広告運用◆リモート可◆年間10億円以上の広告予算をお任せ/IPO準備中/年休128日/副業可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＷｏｎｄｅｒＳｐａｃｅ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/07/22 更新日:2024/09/15
仕事内容
広告運用◆リモート可◆年間10億円以上の広告予算をお任せ/IPO準備中/年休128日/副業可
【IPO準備中／10期連続黒字／裁量◎／リモート可／副業自由／福利厚生充実／年休128日】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
顧客の課題に合わせ、WEB広告運用やその他WEBマーケティング施策の戦略立案から実行までお任せ。希望に合わせて、マーケティングチームの組織創りや人材マネジメントもお任せします。
■業務詳細：
◇Web広告運用（広告アカウントの戦略立案、設計）
└運用予算10万円〜1,000万円
◇ Webコンサル、集客施策全般（SNS、SEO以外）
◇クリエイティブ作成
◇ 改善提案
◇マネジメント、人材育成（役職につく場合）
◇レポーティング
◇LPO
◇記事制作
◇クライアント折衝（提案や資料作成等）
◇社内の業務フローの整理及び改善提案
◇顧客のフォロー（営業要素を含まない実務的なフロント業務）
■目標：
・売上目標達成
└広告予算消化、アップセル、顧客数増加
・継続率の達成（顧客満足度やクオリティを図る）
・ナレッジ化
■権限：
・新入社員のOJT提案権
・顧客のための戦略立案、提案権
・顧客とのアップセル、クロスセル等の契約権
■キャリビジョン：
・マネージャー、部長のポジションが目指せます。
・顧客のWebマーケティング施策を幅広く担当し、時には広告以外の打ち手も提案することで担当領域を増やしていけます。またマーケティングの全体施策に関われます。（ツール導入など）
◇賞与を業績連動としているため、積極的なナレッジ化で一人一人の生産性が高まり、会社全体の収益が伸びることで自分へも還元されます。
■魅力：
数の勝負ではなく、顧客満足度重視であり、顧客のVISION実現を目的とした中長期的なマーケティング支援が出来るため、顧客の事業成長を共に実感し、貢献性を感じられるマーケティングコンサルティングです。（1人最大でも4社まで）
■働き方
・出社日は２〜３日を想定。チームの月次目標の達成状況によって出社頻度が変動します。達成するとリモート日が増えます。
・コアタイムは13:00~15:00ですのでクライアントワークが発生する場合を除き、柔軟に働くことが可能です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Google、Yahooのリスティング、ディスプレイ広告運用の知見、経験3年以上
・リスティングまたはディスプレイ広告を1人で運用できる、アカウントの立ち上げ経験
・顧客折衝経験
・広告レポート作成
■歓迎条件：
・META広告
・その他SNS、動画広告運用
・LPO
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
800万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：640,000円〜730,000円
固定残業手当/月：20,000円〜100,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
660,000円〜830,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング11F D
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:00
＜時短勤務＞
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限3万円）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中退共
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・キャリアアップ支援制度（月4,000円上限）
・社内留学制度
・メンター制度
＜その他補足＞
・自販機ドリンク飲み放題・毎月お米プレゼント・家族旅行手当（5万円）・親孝行手当（5,000円／1人につき）・エンタメ手当（1万円）・表彰制度・子育て支援・出産祝金制度（最大300万円）・ベビーシッター割引券制度・結婚祝い金制度・カムバック制度・両立支援制度・フレックスタイム制・育児介護時短勤務制度・ノマドカフェ制度・キャリアアップ支援制度（毎月4,000円）・社内留学制度・メンター制度・通勤手当・退職金制度・健康診断・予防接種費用負担・リファラル制度（双方30万円）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇（5日）、バースデー休暇（誕生日月に1日）、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後に10日支給）、産前産後育児休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＷｏｎｄｅｒＳｐａｃｅ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 当社は、マーケティングを「課題解決」であると考えています。
Webマーケティングの会社ではなく、「ワクワク」を起点に事業を進め、もっと明日への希望が持てる社会を創りたいと考え、日々精進しています。
具体的には、下記の事業を展開しています。
■Webマーケティング支援事業
クライアント企業様の課題に合わせ、LP戦略や記事LP、SEO記事制作、SNS広告、動画広告運用などを活用したマーケティングコンサルティングを行っています。