【三重/長島】G-SHOCK販売員◇未経験歓迎のお人柄重視の採用/丁寧な研修制度有/個人ノルマ無し【dodaエージェントサービス 求人】
カシオマーケティングアドバンス株式会社 [人材紹介求人]
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 三重県
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/09/26
仕事内容
【三重/長島】G-SHOCK販売員◇未経験歓迎のお人柄重視の採用/丁寧な研修制度有/個人ノルマ無し
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は、G-SHOCKブランドの直営店舗展開をしております。今回は、長島アウトレット内「G-SHOCK OUTLET」にて販売員の募集を致します。
★丁寧な研修制度で安心できる環境◎
★残業ほぼ無し、福利厚生充実
★個人ノルマ無しで、お客様にあったご提案ができる。
■業務詳細:
・販売、接客
・売り場管理
・在庫チェック
・修理受付対応
■特徴:
メインは販売接客となり、商品の機能や使い方を丁寧にご案内いただきます。古くからのお客様も多く、商品への熱量が高いのでやりがいがあります。気持ちの良い接客を心掛けているので、笑顔でお帰りいただく事ばかりです。余裕があるときは、お客様に伝わりやすいレイアウトを考えるなど、あなたのアイデアが売り場に反映されます。修理の受付もしておりますが、専門部門にお任せをするため、店舗で修理対応はなく接客に集中いただけます。個人ノルマはございません。店舗ごとの売り上げ目標を達成できるよう、他店とも協力をし合い情報共有を行っていきます。
■入社後の流れ:
・まずは会社の事を知って頂くため一からしっかり説明します。(理念、取り組み、お店の事、人事制度、就業規則など)
・本社での2〜3日の研修を実施(時計講習、マナー研修など)
・勤務開始後も、安心できる先輩のOJTフォロー体制を整えています
■組織構成:
5名
男性3名(40代14年目 SV、40代19年目 店長、30代5年目)
女性2名(30代2年目、30代2年目)
ベテランメンバーも在籍しているので、相談しやすい環境は整っております。5年10年と長期で活躍している先輩も多く将来を見据えて働ける環境です。平日含め2名以上の体制を取っており、1人で店舗を回すことはないのでご安心ください。
■企業の魅力:
・残業もほとんどなく、ライフワークバランスも整っております。1か月ごとにシフトを作成し、確定後の変更は基本的にございませんので予定も立てやすくなっております。
・販売経験者の方はもちろん未経験の方でも多様な研修制度でサポートしていくので安心しての業務が可能です。
・明確な評価、昇格制度を取っております。在籍年数だけでない能力評価も取り入れており、昇給、昇格を目指すことが可能です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
◇◆業界未経験歓迎/職種未経験歓迎◆◇
■必須条件:
・コミュニケーション能力
■人物像
・他の方の考えを尊重できる方
・個性を認めていける方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
292万円〜320万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜220,000円
<月給>
200,000円〜220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月/12月)3.0ヶ月〜4.0ヶ月分(昨年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
ジャズドリーム長島
住所:三重県桑名市長島町浦安368 三井アウトレットパークジャズドリーム長島
勤務地最寄駅:関西本線/桑名駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:30〜18:30
11:00〜20:00
<その他就業時間補足>
■残業時間:15時間■シフトサイクル: 1ヶ月、土曜日・日曜日含む週5日勤務1日の最低実働時間8時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:車通勤可。社内規定に則りガソリン代を支給します。
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・勤務開始後も、安心できる先輩のOJTフォロー体制を整えています
・マンツーマンでの2〜3日の研修を実施(時計講習、マナー研修など)
<その他補足>
■社保完備
■定期健康診断
■産休・育休取得可能(男性の育休取得の実績あり)
■交通費全額支給
■社員割引
■制服一部貸与(黒シャツ、パーカー)※私服勤務も可能
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無】
<試用期間>
3ヶ月
条件の変更なし
契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇7日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数105日
有給休暇(入社3ヶ月目で付与:初回7日以上)
、計画有休あり(最大5日間の連休取得可能)、慶弔・特別休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年目・20年目・30年目)、積立休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- カシオマーケティングアドバンス株式会社
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容:
【直営販売事業】
・直営店(「G-SHOCK STORE」「G-SHOCK OUTLET」「CASIO WATCH OUTLET」)、CASIOオンラインストアの運営
【販売支援事業】
・百貨店や大型家電量販店内での、CASIO製品の販売に関わる「接客」や「売場作り」、「イベント」などの支援
【企画販売事業】
・職域販売や学校販売等
■販売商品:
時計、電子辞書、電子楽器、電卓、電子文具、電子レジスター、プロジェクター