【相模原】消防設備の定期メンテナンス・保守◆転勤無◆面接1回◆日勤のみ◆資格...

株式会社トランス防災エンジニアリング

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【相模原】消防設備の定期メンテナンス・保守◆転勤無◆面接1回◆日勤のみ◆資格取得数に応じて給与もUP【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社トランス防災エンジニアリング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/10/17 更新日:2024/11/28

仕事内容

【相模原】消防設備の定期メンテナンス・保守◆転勤無◆面接1回◆日勤のみ◆資格取得数に応じて給与もUP

【資格取得に応じて給与アップ◆転勤無◆2人1組で対応◆面接1回】

当社は120以上の取引先施設と契約しており、安定した業務量を担保しています。未経験の方も多ご活躍頂けておりますが、今回は資格をお持ちの方、もしくはご経験者様のご採用を目指しております。当社は資格取得数に応じて手当が給与に反映されるため、取得に対し意欲的な方が多くございます。年代関係なくコミュニケーションも多く、風通しの良い環境です。

【業務内容】
契約先施設の消防設備の定期メンテナンス・保守業務・付随する書類作成業務をご担当頂きます。

【具体的には】
有資格者と未経験の方で2名1組で訪問し、各施設を回ります。現場は神奈川県・東京都内となり、出勤後に現場へ移動して業務を行います。

対象となる施設は商業施設、工場、公共施設、病院、介護施設、学校、マンション等の公共住宅など、様々な建築物です。これらの施設に設置が義務付けられている消防設備のメンテナンス・保守を担当します。(消火栓、スプリンクラー、泡・不活性ガス等の消火設備、自動火災報知設備、非常警報設備、避難梯子、誘導灯等)

消防法で定められている総合点検は1年に1回以上、機器点検は半年に1回以上の合計2回以上行う必要があるため、業務量は安定しています。

【資格取得に向けて】
資格取得にもチャレンジ頂きたいと考えています。取費用負担や、取得に応じて給与にも反映されるような制度もございますので、意欲的にチャレンジしている方が多いです。

手当イメージ:
1つの資格に対して5000円の支給、2つ以上お持ちの方は、以降は3000円の支給となります。

例:応募要件記載の資格のうち3つお持ちの方
毎月5000円+3000円+3000円分の支給ございます。

資格取得に合わせて支給頂けますので、
防災設備・電気工事のご経験はあるけれども資格取得に向けてはこれから勉強したい、という方にも
マッチする求人です。

【組織構成】
30代〜50代の幅広い層が活躍しており、6名在籍しています。笑顔・コミュニケーションも多い職場です。

シフトは1か月前には共有頂けます。
転勤もなく長期休業可能ですので、ぜひご応募お待ちしております。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
普通自動車免許(AT限定可)と以下のいずれかお持ちの方
・消防設計士・電気工事士の有資格者
・消防設備士(甲・乙種)4類・6類をお持ちの方
・防災設備・電気工事のご経験をお持ちの方

■歓迎要件:
・消防設備の定期メンテナンス・保守業務等ご経験ある方
・PCによる、エクセル、ワード、メール送受信等の基本操作が出来る方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:60,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回
■モデル年収:345万円/入社1年目 施工スタッフ(月給26万円+賞与+手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県相模原市緑区大島3237-10
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
勤務時間
<勤務時間>
8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
現場によっては早出・残業が発生することがありますが、ほとんど残業が発生しない月もございます。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給、バイク通勤可
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援有

<その他補足>
・資格手当
・制服貸与
・資格取得支援あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
業務内容・勤務地・勤務時間・残業有無・休憩・休日・社保の有無・労働条件に差はございません。※有給休暇は入社後2か月より適用です。時給:1200円〜
なお試用期間中は時間給制になります。
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数102日

週休2日制(土・日 /土曜は隔週、日曜日は休み。基本的に発生しませんが、万が一日曜出勤の際は平日に振り替え有) 
祝日、年次有給休暇 
その他休暇(夏季休暇、年末年始休暇(それぞれ7日程度))

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社トランス防災エンジニアリング
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
消防用設備点検・修繕・工事業
情報提供元:

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