【広島市】法人営業◇医療機関やホテルなどへの法人営業◇東洋観光グループ◇U・Iターン歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
日本基準寝具株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2024/10/24 更新日:2024/10/24
仕事内容
【広島市】法人営業◇医療機関やホテルなどへの法人営業◇東洋観光グループ◇U・Iターン歓迎
◎《東洋観光グループの一員》病院・ホテルのリネン、介護用品や福祉用具(車椅子/ベッド)のレンタルを行っています
◎週休2日制(日/その他)/産前産後休暇/昇給年1回(4月)/賞与年2回(7月・12月)/住宅手当・家族手当等福利厚生充実の環境
■仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は、広島県・岡山県で、病院や特別養護老人ホームなどの医療福祉施設や、ホテルなどの宿泊施設に向けて、シーツなどの寝具類やタオルなどのリネン類のリース・レンタル業務を中心に事業展開をしています。
採用後は一定期間研修を受け、新規顧客の開拓営業と既存顧客のルート営業を担当して頂きます。主な取り扱い商品は、寝具類/衣類/リネン類を中心としたリース商品と、医療機器/福祉用具/紙おむつ等の販売用商品です。入社当初は先輩との同行で業務を覚えて頂き、それ以降はこれまでのご経験を活かしてご活躍頂きたいです。
☆提案書や見積書等の作成をするので、当該対応できる程度のExcel及びWordスキルが必要です。
【働く環境】
介護業界や医療業界をお客様とする特性上、社内メンバーも真面目で柔らかく優しい印象の方々が多い職場です。
【やりがい】
日々の業務でお客様に『ありがとう』といわれる仕事で、感謝の気持ちに触れることでモチベーションを上げることが出来ます。
・上記については社内の全体的な傾向として記載をしております。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
※職種未経験/業種未経験歓迎※
■必須条件:
・第一種運転免許普通自動車
・接客サービス業のご経験など顧客との関わりを持った業務経験がある方
・基本的なPCスキル(メール・Word・Excel等)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):201,200円〜229,800円
固定残業手当/月:35,000円(固定残業時間20時間0分/月〜17時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
236,200円〜264,800円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■残業手当
・固定残業時間超過分は別途支給
・固定残業相当時間:17~20H
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月/昨年実績3.5ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市安佐南区大町東1-18-44
勤務地最寄駅:可部線/古市橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円
住宅手当:福利厚生その他欄を参照ください
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■住宅手当:条件を満たす場合1万円(単身世帯の場合は条件を満たせば5千円)
■役職手当、資格手当等
■報奨金
■結婚祝い金
■5人目の子どもが生まれた際は、現金100万円支給
■社員旅行
■介護休暇制度、育児休暇制度
・2022年「子育てサポート企業」として「くるみん」取得
・魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま「プラチナ認証法人」
■奨学金返済支援制度
■食事手当
■制服貸与
■定期健康診断(年1回) 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
日曜、慶弔、産前産後、育児休暇、介護/子の看護休暇、結婚休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本基準寝具株式会社
- 業種
- 医療・福祉関連
- 事業内容
- ・事業内容:
■病院・ホテル等の業務用寝具類等の製造及びリースならびに販売
■洗濯クリーニングおよび再生加工
■医療用具、福祉用具の販売および賃貸
■居宅介護支援事業に関する業務
■要介護者等及び身体障害者の日常生活における介護サービス