【愛知/瀬戸市】キュービクル設計(CAD未経験歓迎)◆年休123日・賞与5.3ヵ月◆【dodaエージェントサービス 求人】
日東工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/10/21 更新日:2024/10/21
仕事内容
【愛知/瀬戸市】キュービクル設計(CAD未経験歓迎)◆年休123日・賞与5.3ヵ月◆
【設立70年を越える安定企業 / 電設資材のリーディングカンパニー / 経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業】
■概要:キュービクルCAD設計業務
キュービクルは6,600Vの高電圧を敷地内に引き込む高圧受電契約に必要な受電設備です。
具体的には、
・お客様のニーズに従い、当社標準構造を基本にアレンジ、カスタマイズし、
電気回路上で誤動作、事故にならないように設計し、納入仕様書を作成します。
・電力使用条件、設置場所に適した提案や設計をする必要があり、受変電設に関わる
知識を習得していく必要があります。
<キャリアップ/スキルアップを目指せる環境>
・業務の習得が進み次第、ゆくゆくは難易度の高い設計にも挑戦いただきます。
・業界トップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニーにて、電気製品にける設計スキルを磨くことができる環境です。
■当社で働く魅力(福利厚生/休暇制度):
・研修制度:入社時教育、社内技能検定、職種別集合教育、通信教育補助、公的資格受験料補助(合格時全額+祝金1万円)など、豊富な教育/研修制度があります
・資産形成:財形貯蓄、社員持株会、ライフプラン制度、グループ保険など、個人の資産形成をサポートする制度が揃っています
・食堂完備:食堂が完備されており、1食350円以下で食事を取ることができます
・休暇制度:慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇など、豊富な休暇制度が整っています
■日東工業の魅力:
当社は設立70年を越える老舗メーカーとして、主要製品の「キャビネット」・「配電盤」は国内トップクラスのシェアを誇っています。そのシェアを支える当社の事業所は全国に「営業拠点:45箇所」・「生産拠点:8箇所」を展開しており、海外進出も今から約20年前に実現しており、常に成長を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜 職種未経験歓迎!設計/CADの実務が未経験でも製品知識や製品に携わったご経験をお持ちの方からの積極的な応募をお待ちしています 〜
■必須条件:
・高圧電気工事等の重電設備、電気インフラに関わる実務経験をお持ちの方(目安3年以上)
※設計経験がなくとも、上記製品の電気工事や保全、施工などに携わったご経験があればご応募いただけます
!!経験年数、有識度で優遇あり!!
■歓迎条件:
・配電盤やキュービクルの設計経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
405万円〜620万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜290,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
200,000円〜290,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
残業手当:30%増
昇給:有(24年実績:2.1%)
賞与:年2回(7・12月)※23年平均:5.3か月
ベースアップ13,000円(24年度実績)
<モデル年収>※家族手当等を除く
・30代後半係長:710万円〜
・40代前半課長:800万円〜
・40代後半部長:950万円〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
瀬戸工場
住所:愛知県瀬戸市八床町22番の4
勤務地最寄駅:名鉄線/瀬戸市役所前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※車通勤可/無料駐車場あり
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩:午前10分、昼45分、午後10分
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月 ※条件有
家族手当:配偶者:4,000円、子:10,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付年金、確定拠出年金
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度有
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
技能検定制度、公的資格取得料補助等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■会社カレンダー:年に1〜2日ほど祝日の出勤日あり
■有給:入社3ヵ月後に10日支給 ※10月入社は5日/12月入社は4日支給
■長期休暇:年末年始9日、GW6日、夏季休暇9日 ※2024年例
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日東工業株式会社
- 業種
- 総合電機(メーカー)
- 事業内容
- 〜 東証プライム上場企業 / 業界のリーディングカンパニーとしてトップクラスシェアを誇り続けています 〜
■事業内容:
・高圧受電設備、分電盤、ホーム分電盤、光接続箱、金属製キャビネット、樹脂製ボックス、システムラック、ブレーカ、開閉器、充電スタンド、熱関連機器などの電気機械器具製造、販売
・発電および売電事業