渋谷【経営企画】市場分析・予算管理・経営戦略の立案など◆PHCグループ◆年休125日/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
ウィーメックス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/28 更新日:2024/11/14
仕事内容
渋谷【経営企画】市場分析・予算管理・経営戦略の立案など◆PHCグループ◆年休125日/フレックス
〜PHCグループ/国内シェア40%と圧倒的なシェア/医療業界のIT化を後押し/今後更なる成長が見込める業界/年休125日/フレックス〜
■仕事内容:
医療・ヘルスケア業界におけるパイオニアとしてヘルスケアITサービスを50年近く開発・提供する当社にて、経営企画機能の強化に向けた、体制強化のための人員を募集します。
■具体的な業務:
・経営戦略の立案・実行
└企業の中長期的な成長戦略を策定し、実行計画を立てます。
・市場分析と競合調査
└市場動向や競合他社の分析を行い、経営戦略に反映させます。
・予算管理と財務分析
└予算の策定・管理、財務データの分析を通じて、経営判断をサポートします。
・プロジェクトマネジメント
└重要プロジェクトの計画・実行・進捗管理を行い、プロジェクトの成功に導きます。
・チームリーダーシップ
└経営企画部経営企画課のリーダーとし、メンバーの育成・指導を行います。
・経営陣との連携
└経営陣との密なコミュニケーションを図り、経営方針の共有と実行をサポートします。
■業務上の課題やお任せしたいミッション:
・中期経営計画の推進
└実質2年目の企業における中期経営計画の精度向上・スピードアップ
└経営企画プロフェショナルとしての知識を基にしての改善業務
・プロジェクトの推進
└ご経験を活かしたプロジェクト推進
■魅力:
希望や習得度次第で様々な業務にチャレンジできる中でも、働き方の多様性が認められています。
・経営層に近いポジションでの業務経験
└実質2年目の企業で変化が多い中、経営層とコミュニケーションを取りながらキャリア形成が可能
・中期経営計画だけではなく、様々なPJへの参画や、事業企画等の取り組みも可能
└業界再編中のなか、業務提携やM&Aなどにも意向に応じて参画可能
・多様なキャリア思考や働き方を実現
└社内社外研修など専門知識習得をサポート
└在宅勤務を推進しており、自由な働き方が可能
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社またはコンサルティングファームにおいて以下の経験・スキルをお持ちの方
└経営企画業務(経営戦略・市場分析)
・Excelスキル(図表グラフ作成、関数計算、簡易なExcelモデル作成)
・PowerPointスキル(プレゼンテーション資料作成)
■歓迎条件:
・コンサルティングファームまたは事業会社で以下の経験・スキルをお持ちの方
└組織変革・業務改善
└M&A、アライアンス及びPMIの経験
└大規模プロジェクトにおけるPMO経験 等
<語学力>
歓迎条件:英語初級
<語学補足>
■英語読み書きに抵抗ない方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
750万円〜1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):510,000円〜850,000円
<月給>
510,000円〜850,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年1回(7月)
■昇給:ミッショングレード制度による変更あり
※ご経験やご希望を踏まえ、管理職相当(管理監督者)として採用する場合があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-25-18 NBF渋谷ガーデンフロント14F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的な転勤の可能性はあります
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給
住宅手当:条件に該当する若年者に対する住宅手当あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度
<定年>
60歳
定年再雇用制度あり
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
<その他補足>
<働き方支援>
■在宅勤務制度
■育児短時間勤務制度
<各手当・制度>
■通勤手当:交通費実費支給
■退職金制度:確定拠出年金制度あり
<定年>
■満60歳(定年再雇用制度あり)
<その他>
■カフェテリアプラン
■福利厚生倶楽部
■積立年休制度
■副業可(条件あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし
※非管理監督者は原則3か月の試用期間有り
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇・年末年始休暇・ウェルビーイング休暇(誕生日休暇など:年間最大7日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ウィーメックス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- PHCグループのヘルスケアIT事業である「Medicom」シリーズはこれまで、医療情報システムの電子カルテをはじめとして、医療機関や薬局などのIT化を牽引してきました。幅広い分野のヘルスケアIT領域のパイオニアとしてシェアを確立してきた、ヘルスケアIT分野のトップランナーであるメディコム事業は、2023年4月1日より「ウィーメックス株式会社」として始動しました。
■事業内容:
ヘルスケアソリューション事業