【東京】プロジェクトマネージャー(総合商社向け) ※主任クラス/週半分以上在宅可 #ENT3764【dodaエージェントサービス 求人】
日本電気株式会社（ＮＥＣ） ［人材紹介求人］
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/31 更新日:2024/10/31
仕事内容
【東京】プロジェクトマネージャー(総合商社向け) ※主任クラス/週半分以上在宅可 #ENT3764
■業務概要：
・大手総合商社と総合商社傘下のグループ企業向けシステム開発の上流作業(要件定義)から、評価、移行導入フェーズまでをプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダとしてリーダーシップを発揮しながらプロジェクトを推進し、運用までをサポート行います。大規模から中規模まで幅広い案件に携わることができます。
・顧客との直接のコミュニケーションや、社内の関係部門との調整を図りながら、SI業務を遂行します。
・提案フェーズでは営業部門と連携し、提案方針の検討、提案書・見積作成、顧客プレゼンを実施します。
・要件定義、基本設計では顧客システム部門やエンドユーザ様と一緒にシステムのあるべき姿を検討、
可視化し、開発工程ではビジネスパートナーの成果物含めプロジェクトのQCD管理を行います。
■具体的なプロジェクト想定（配属時点）
下記案件のいずれかを想定。
・総合商社及びグループ企業向け受発注システム構築プロジェクト
・総合商社及びグループ企業向け請求システム構築プロジェクト
・当社アセットを活用してのアプリケーション開発
・「顔認証世界一」を誇る当社の生体認証技術を活用したソリューション適用
【プレスリリース】
NEC、丸紅の新本社ビルにマスク対応ウォークスルー顔認証入退場システムを納入
https://jpn.nec.com/press/202106/20210608_02.html
※当部門では複数領域(業務アプリケーション/CI、ID管理基盤/DX領域)のSIを担っている為、得意領域を中心にプロジェクトマネージャとして携わって頂き、大型PJを担う為の業種/業務ノウハウを付けて頂くことを期待しています。
■ポジションの魅力：
・顧客から成果に対するダイレクトな評価が受けられること、また顧客IT施策について顧客キーマンと直接会話する機会がある為、仕事のやりがいに直結します。
以下スキル習得が可能です。
・市場動向/最新技術を組み合わせたIT戦略立案スキルの獲得
・業務経験を通じて技術スキルを磨き、ステークホルダを巻き込みながらプロジェクトの目的・目標を完遂させるマネジメントスキルを習得可能です。
・当社の社風である「自助」と「協働」の意識を持ち、助け合いながら仕事に取り組めます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・SIer、メーカー、お客様企業他でのSIプロジェクトで5名以上のPMもしくはPL経験：2年以上
・顧客との要件定義から導入・運用保守までSIにおける一連のプロセスを経験
■歓迎要件：
・総合商社向けシステム開発経験
・アカウント対応経験
・LCP・生体認証・クラウドシステムなど昨今の技術的潮流への理解があり、それらを利用したシステムの提案・構築が行えるスキル
・受発注管理、在庫管理、請求管理、会計業務に関する知見
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
680万円〜990万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項無
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜700,000円
＜月給＞
350,000円〜700,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※給与詳細は、前職年収などを考慮し決定
・昇給:年1回、賞与:年2回
・課長クラスでの採用(年収930〜1,100万円程度)となる場合は、賞与は1回となります
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
セレスティン芝三井ビルディング
住所：東京都港区芝三丁目23-1 セレスティン芝三井ビルディング
勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
会社規定による
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）
住宅手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）
寮社宅：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：会社規定による
退職金制度：会社規定による
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム
Linkedin learning（時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度）
階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援
＜その他補足＞
住宅施設 ： 家賃補助（対象者のみ）
運動施設 ： グラウンド、テニスコート、体育館
厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
保養施設 ： 全国に契約保養所多数
財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金
その他 ： カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本電気株式会社（ＮＥＣ）
- 業種
- 総合電機(メーカー)
- 事業内容
- NECは、1899年の創業以来、120年以上にわたってテクノロジーを軸に
世の中のミッションクリティカルを支え続けていグローバルテックカンパニーです。
現在は、会社の方向性を「社会価値創造型企業」と定め、生体認証、AI、5Gなど
グローバルトップレベルの技術を基に、国内外の幅広い領域で事業を展開しています。