【三重】生産管理 ※ベアリング部品(世界トップクラスシェア)のグローバルメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
中西金属工業株式会社 [人材紹介求人]
- 第二新卒歓迎
- 三重県
掲載開始日:2024/11/18 更新日:2024/11/18
仕事内容
【三重】生産管理 ※ベアリング部品(世界トップクラスシェア)のグローバルメーカー
ベアリングリテーナー、コンベア、サッシ用戸車等で世界でトップクラスのシェアを持つ当社の軸受事業部(ベアリングリテーナー等)の生産管理業務をお任せいたします。
■具体的な業務:
・工程別の生産計画・生産調整、材料・副資材手配、外注納期調整
・営業との納期調整
・生産管理システムのアップグレード、新システム導入検討を含む各種改善業務
■勤務地に関して:
・三重工場(三重県津市久居新町650番地)
沿線名: 近鉄名古屋線 駅名: 久居 最寄駅から徒歩10分
・名張工場(三重県名張市八幡1300番地67))
沿線名: 近鉄大阪線 駅名: 桔梗が丘 最寄駅からバス10分
■当社の製品について:
NKCでは、直径3ミリの極小タイプから3メートルにもおよぶ超大型まで数千種ものベアリングリテーナーを生産し、鉄道車両や乗用車、工作機械、家電、精密機器など、あらゆる産業界において、大切な役割を果たしています。
今、NKCは、リテーナー、樹脂リテーナー、ゴムシールで培ってきたプレス技術、射出成形技術、圧縮成形技術、金型技術力をさらに進化させ、精密部品とトータルエンジニアリングで自動車関連製品(エンジン関係、エンジン周辺機器、サスペンション関係、トランスミッション関係など)や工作機器関連製品などの開発を行っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工場生産管理経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・各種生産管理業務のIT化推進
・財務、経理部門でのご経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
<月給>
250,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は想定年収でありご年齢・ご経験に応じて変動いたします。(諸手当は含んでおりません)
■賞与:年2回(7月・12月)※4〜6ヶ月分
■昇給:年1回(4月)
■手当:交通費 全額支給 (法定限度内)、残業手当(社内規定に基づく)、家族手当(社内規定に基づく)、住宅手当 (社内規定に基づく)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細1>
三重工場
住所:三重県久居市新町650
勤務地最寄駅:近鉄線/久居駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
名張工場
住所:三重県名張市八幡字口入野1300-67
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜16:45
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限 月15万円
家族手当:規定に基づき支給
住宅手当:規定に基づき支給 ※福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育/管理・監督者研修、グローバル研修(語学、異文化理解など)
専門教育/海外赴任前語学研修、資格取得・通信講座など自己啓発援助、資格取得祝金制度
<その他補足>
【福利厚生】
・各種研修あり(新入社員、中堅社員、管理・監督者、グローバルなど)
・資格取得支援(社内規定あり。取得資格に応じて報奨金を支給)
・オフィス内禁煙(喫煙可能スペースあり)
・食堂
・確定拠出年金
・慶弔見舞金
・保養所(白浜)および契約施設(全国)
・社員割引制度
・団体生命保険
・労働組合
・退職金制度
・ GLTD(会社負担。一部個人負担で上乗せ可能。)
・団体生命保険に会社負担で加入
・職場積立NISA(会社からの補助金あり)
<契約期間>
0年3ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員登用前提であり試用期間の位置づけ、ただし延長する場合がある
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
夏季・年末年始の長期連休、創立記念日、ワークライフバランス休暇(5日)・慶弔休暇・リフレッシュ休暇・メモリアル休日、介護・育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 中西金属工業株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■同社事業内容について:
ベアリング・リテーナー・コンベア及び自動制御装置・サッシ用戸車・住宅関連製品・ゴムシール・精密金型・無人搬送車(AGV)・各種金属プレス加工品・各種樹脂射出成形品・冷間圧延鋼板等の製造販売