【埼玉・羽生】営業※半導体やLED◆1951年創業/海外顧客/東京エレクトロ...

ニッコーシ株式会社

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【埼玉・羽生】営業※半導体やLED◆1951年創業/海外顧客/東京エレクトロン等大手企業と取引【dodaエージェントサービス 求人】

ニッコーシ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 埼玉県

掲載開始日:2024/11/11 更新日:2024/11/29

仕事内容

【埼玉・羽生】営業※半導体やLED◆1951年創業/海外顧客/東京エレクトロン等大手企業と取引

〜海外営業を通じて「自分の幅を広げ奥行きを深めたい人」「オンリーワンになりたい人」を募集!〜
◇◆業界未経験・第二新卒歓迎/「1951年創業」の安定企業/半導体・LED分野の知識身に付く◆◇
◇◆WLB◎/残業月20h程/変形労働制の採用/育休復帰率100%/平均勤続年数15年/社員定着率90%超◆◇

■会社概要
1951年に金属材料の商社として創業しました。その後、金属材料の社内加工を行うためメーカー部門を創設し、様々な加工技術を蓄積してきました。現在はフィリピンや中国にも拠点を持ち、商社としての”調達力”とメーカーとしての”開発力”を一手に持つ企業です!

■業務内容
半導体やLED等の電子部品営業をお任せします。海外顧客を担当いただくため、日常的に英語を用いて顧客とメールのやり取りなどをしていただきます。また、年に数回海外(アメリカ・中国・台湾など)への出張が発生します。

■職務詳細
半導体製造装置やLED製造装置のメーカー向けに、各種装置部品の営業を行います。始めは既存顧客への営業が中心になりますが、中長期的には新規顧客開拓や部門マネジメント等に挑戦可能です。
<主要取引先>
日本エー・エス・エム、アプライドマテリアルズ、東京エレクトロン、UACJ、Lam Research 他

■入社後
まずは先輩の営業同行や工場での製造研修などを通じ、約1〜2ヵ月かけて商材知識や営業スキルを身に着けていただけます。その後、少しづつ既存顧客を担当いただきます。

■評価制度
能力考課制度と業績考課制度(目標管理及び態度意欲考課を含む)を導入しています。自己申告と上長による評価を経て、社内基準に基づく評価を行います。

■魅力
(1)当社は調達した金属材料を基に、「機械加工/接合/表面処理」などの二次加工を施したうえで顧客に提供しています。そのため決まった商品の営業だけでなく、『顧客のニーズに合わせた開発・提案営業』が経験できます!

(2)半導体や有機ELを作る装置向けへの需要が益々増加傾向にあります。その他にも宇宙産業や次世代ディスプレイ製造装置向けなど、多岐にわたる新分野への参入を目指しています。

■組織構成
計6名:部長、営業(4名)、営業アシスタント(1名)
※50代1名、40代1名、30代3名、20代1名

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◇業種未経験歓迎・第二新卒歓迎!◇
■応募要件:
・英語を用いたビジネス経験をお持ちの方(年数不問)

<語学力>
歓迎条件:英語中級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜343,750円

<月給>
250,000円〜343,750円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
埼玉事業所
住所:埼玉県羽生市藤井下組1094
勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/羽生駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1900時間00分
休憩時間:50分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:10〜17:20

<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■その他研修制度:各資格、役職毎に職能別教育、昇進・昇格教育、自己啓発支援(全額会社負担の通信教育制度、外部セミナーへの参加支援)など
■通信教育受講制度

<その他補足>
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■永年勤続報奨
■社員親睦会
■会員制リゾート施設
■健保組合保養施設
■資格手当
■役職手当
■食事手当
■確定給付企業年金
■確定拠出年金
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

週休2日制、夏季休暇、年末年始、創立記念日(9月第二金曜日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ニッコーシ株式会社
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・半導体・FPD製造装置部品、流体制御機器、電子部品の製造・販売
・コバルト、ニッケル、タングステン等の素材、電子材料や原子力、その他プラント材料の卸売業
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