【名古屋】新規プロジェクトでの機械設計開発(リーダー候補)〜年間休日120日〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社クリエ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【名古屋】新規プロジェクトでの機械設計開発(リーダー候補)〜年間休日120日〜
エンジニアリングサービス・受託設計開発事業を展開する当社において、本社設計室内での受託設計チームのリーダー候補として新規商品開発をお任せします。
■ポジション概要:
業界内でも高い開発力を誇るTOPメーカーとのプロジェクトのため、豊富な知識と技術が必要になりますが、構想レイアウトから商品化まで、旋盤、マシニングなど全ジャンルの製品開発に関われます。搭載部品に関しても購入品でなく、自社で作っていくのでやりがいは十分です。
■使用CAD:
Creo Elements Direct Modeling
■ミッション:
(1)プロジェクトリーダーとして…プロジェクトは5名〜10名のチームでスタートします。プロジェクトのリーダーとしてチームを引っ張っていってください。メンバーひとりひとりが裁量をもって業務を行っていけるよう、分からないことや困ったことがあれば、今までの経験と知識を生かしてアドバイス、フォローをお願いします。
(2)開発部門の責任者候補として…『いち技術者』としてだけでなく、会社のコアメンバーとして、事業を先導していってください。まだ小さい会社だからこそ、あなたの活躍一つひとつが、会社の成長に直結します。技術者として、ビジネスパーソンとして、大きく成長できるフィールドをご用意しています。
■募集背景:
「『ないものはつくる』プロを支えるプロフェッショナルとして、製造現場で活躍する技術者に本当に役立つものを届けたい」というメーカーの思いに賛同し、このプロジェクトが発足しました。これを足掛かりに更なる事業拡大に向けて開発力を強化するべく、採用を開始しました。
■就業環境:
大手工作機械メーカーOBが指導する研修室を備えているため、エンジニアとして必要である経験や知識を補う事ができるため、確実な成長が可能です。
■当社の社風:
社長と社員の距離が近く、親しみやすいのでストレスフリーです。社員の横のつながりも重視し、社内コミュニケーションツールを使用し情報共有を図っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械設計経験者
■歓迎条件:
・工作機械、産業機械の設計経験
・マネジメント経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜
<月給>
300,000円〜
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績 2〜3ヵ月分
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市東区葵1-26-8 葵ビル6F
勤務地最寄駅:地下鉄東山線/新栄町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
有
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月30時間 ※配属先により異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:上限2万円/月※社内規定あり
寮社宅:遠方の方対象※社内規定あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(受験料を全額会社が負担※社内規定あり)
■通信教育受講補助
■研修制度(新入社員研修、リーダー研修など)
<その他補足>
■報奨金制度、資格手当、役職手当
■慶弔金
■企業型確定拠出年金制度
■社員親睦会、レクリエーション
■健康診断、インフルエンザ予防接種
■引越代の補助制度(遠方の方は引っ越し代の8割を支給)
■家族手当:配偶者1万円、第一子5,000円、第二子3,000円/月
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇(取得率80%以上)、慶弔休暇、特別休暇(5日以上の連続休暇が取得可能)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社クリエ
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■概要:
工作機械メーカー、自動車部品メーカーに対してエンジニアリングサービスを提供しています。同社は、お客様に信頼されるトータルエンジニアリング企業を目指し、受託設計事業、エンジニア派遣事業、ソリューションサポート事業だけでなく、独自技術力の早期構築を目指しています。同社の夢は社員であるエンジニア一人一人の技術力を高め、クリエ独自の技術を商品化することがです。