【大田区・業務未経験歓迎】電気制御設計◇国内シェアNO.1の基板分割機メーカ...

株式会社サヤカ

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【大田区・業務未経験歓迎】電気制御設計◇国内シェアNO.1の基板分割機メーカー/残業15h【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社サヤカ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28

仕事内容

【大田区・業務未経験歓迎】電気制御設計◇国内シェアNO.1の基板分割機メーカー/残業15h

〜海外売上比率7割を超、基板分割機国内でのシェアNo.1を誇る優良企業〜
◎日本で最初にルーター式基板分割機を発表したメーカー。現在国内60%のトップクラスのシェアを誇っています!
◎国内ではパナソニック、トヨタ自動車他数百社と取引。近年は外資系企業(イーロンマスク氏のスペースX社など)への納入実績が増加!
◎現場目線をもつ社長のもと、経営方針を開示し、社内全員が納得した上で進んでいく全社員参加型の経営を実施しております
◎マイカー通勤、土日祝休み、残業月15H程度で働きやすさ◎

■担当業務:
プリント基板分割機やFA機器等の電気設計・制御設計を担当いただきます。入社後はペア体制で装置の配線〜制御盤の知識を身に付けてもらい、ゆくゆくは総合的な技術者として活躍していただく予定です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■基盤分割機とは:
主にプリント基板(PCB)を分割するための装置です。プリント基板は、電子機器の中で信号を伝達するための重要な部品です。製造過程で大きな基板を効率よく生産するために、一つの大きな基板に複数の小さな基板が配置されていることがよくあります。これを最終的な形にするために、小さな基板ごとに切り分ける必要があります。

■働きやすさ:
≪年休120日、残業15h程度、退職金・家族手当有・完全週休2日制≫
社員の働き方を重要視しており、残業もなるべくしないよう努めております。
≪車(駐車場有)バイク・自転車通勤も可≫

■採用背景:
次世代の育成と業績向上に伴う増員採用となります。電気自動車の普及にともなって、自動車工場向けの製品受注が増加しております。特に海外売上比率が6割を占める同社においては、北米を中心にアジア、ヨーロッパ、中南米と世界中へ輸出が伸びている状況です。

【基板切断分野で世界一の品揃え】
同社は基板切断分野で世界一の品揃えを誇ります。家電、携帯電話から自動車まで、あらゆる分野で広がる電子化・情報化を生産現場で支えているのが、同社の基板分割機です。同社は日本の基板分割装置の草分けであり、今では海外からも広く受注しています。同社製品の特長は、部品を破損することなく安全かつ高精度の微細切断を、高いコストパフォーマンスで実現していることにあります。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下、いずれかに当てはまる方
・電気電子工学科及び電気科の出身の方
もしくは
・電気領域の業務経験をお持ちの方
(設計経験は不問です。品質管理/評価・解析/サービスエンジニアなどのご経験をお持ちの方も歓迎です。)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜320,000円
その他固定手当/月:15,000円〜30,000円

<月給>
255,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区城南島2-3-3
勤務地最寄駅:東京モノレール羽田空港線/流通センター駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

※転勤はありません。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業10h程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円
家族手当:家族手当
住宅手当:住居手当
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
新入社員合宿研修、新入社員教育、OJTによる社内研修 他

<その他補足>
■通勤手当
■住宅手当
■社会保険完備
■食事手当
■家族手当
■退職金制度
■財形貯蓄
■社有別荘(北浦)、保養所(箱根、赤倉、川治)、社員旅行、クラブ活動
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土・日・祝日、年末年始、夏期休暇、創立記念日等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社サヤカ
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
〜ルーター式基板分割機 国内シェアNO.1の納入実績〜
■事業内容:
同社は基板分割機のメーカーとして、国内を問わず海外のユーザーにも評価を獲得しています。顧客の製品開発や効率的な生産を行うための自動化・省力化機器を数多く手掛けてきました。基板分割機もそれらのコア技術の中から生まれたものです。同社は、これまでの経験により蓄積されたコア技術と「メカニズム、エレクトロ二クス、ソフトウェア」の総合的な開発力を生かし、ユーザーニーズに答えております。
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