【丸の内/ノベルティグッズの企画提案営業(文房具やパンフレット等)】土日祝休日、営業経験者歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
富士ビジネス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/11/28 更新日:2024/11/28
仕事内容
【丸の内/ノベルティグッズの企画提案営業(文房具やパンフレット等)】土日祝休日、営業経験者歓迎
【営業経験・接客経験歓迎!/顧客のニーズに合わせたオンリーワンなオリジナル製品を作成/勤続年数18年・年休122日・土日祝休・所定労働7時間15分/大手家具文具メーカーとの取引が業界TOP3など安定性や信頼性◎】
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
オフィス空間をデザイン・プロデュースする当社にて、取引企業様に周年記念等のノベルティグッズの作成及び提案、周年記念等イベントの運営などの提案、プロモーションビデオの作成などをお任せ。
<詳細>
・社名やロゴを入れたステーショナリーや周年記念品、ノベルティなどのオリジナルグッズをはじめ、移転時や株主総会の案内状、DMなどの各種印刷物も企画・制作。
・学会や展示会などのイベントに合わせたブースのプロデュースやパネル、パンフレットの制作など、お客様のニーズに合わせたオンリーワンのグッズをご提案。
<流れ>
既存7割/新規3割※既存10社程
・他部署からの同行依頼や既存顧客からのニーズ獲得
・展示会に出向き、新規顧客の獲得
→ニーズ獲得後、企業様と打ち合わせ、企画提案を行い、制作依頼先への手配や納品スケジュールの管理を行います。
■配属先:10名(20代30代)
まずは先輩とのOJTで業務や商品知識を学んでいただきます。
■職種魅力:
・企画提案〜納品まで一貫して関わることができ、顧客と一緒に世界に1つだけのオリジナル製品をつくることができます。
・独立系企業のため縛りなく多様なメーカーのお取引があり、顧客の要望に幅広くお答えすることが可能です。
■働く環境:
・年休122日・土日祝休み・所定労働時間7時間15分と短い(8:45〜17:00)
・働くオフィスもモデルオフィスとしてお客様に見学頂ける様に作られており、最新の機能性とデザイン性を兼ね備えています。
・社内は部署を問わずコミュニケーションが盛んで、課題解決に向けて周囲へ気軽に相談が出来る環境です。スポーツ等のサークル活動を通した交流もあり、仕事中と違う社員の一面を知る機会もあります
■当社の特徴:
70年の実績、約5000社の顧客と500社の仕入先、協力会社とのネットワークを有する「オフィス環境のプロ集団」です。富士ビジネスの期待する人材は情熱と夢のもてる人、信用を大切にして努力する人です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
営業経験をお持ちの方
※接客業をされており人と話すことが好きな方も歓迎です。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円
固定残業手当/月:48,000円〜50,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
248,000円〜300,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:2回
■モデル年収:
・20代500万~
・30代600万~650万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★丸の内オフィス<販売推進本部>
住所:東京都千代田区丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
補足事項なし
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:00 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
休憩:60分繁忙期の残業30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:5万円/月まで支給
家族手当:詳しくは福利厚生欄
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(65歳)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■企業年金
■社内各種クラブ(野球、ゴルフ、テニス、約りなど)
■家族手当:
・扶養家族有りで配偶者月1.2万/第一子0.5万/第ニ子0.3万
・住宅手当:既婚扶養家族有り月2.8万/扶家族無しOR未婚賃貸利用2万/実家同居5000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間中の勤務条件:変更なし
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏期3日、年末年始5日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士ビジネス株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
オフィスの設計コンサルティングからファシリティマネジメントやプロジェクトマネジメント、 コンストラクションマネジメント等を手がけています。