【新大阪】社内SE(インフラ企画・運用/シニアマネージャー候補)※フルリモー...

IDEC株式会社

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【新大阪】社内SE(インフラ企画・運用/シニアマネージャー候補)※フルリモート可/ニッチトップ【dodaエージェントサービス 求人】

IDEC株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 管理職・マネジャー
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2024/11/21 更新日:2024/11/21

仕事内容

【新大阪】社内SE(インフラ企画・運用/シニアマネージャー候補)※フルリモート可/ニッチトップ

〜リモートワーク可能(在宅勤務可)/制御技術をコアに創立75年以上安定企業/スイッチ国内シェアTOP/年間休日128日/有給8割必達/安全のその先のウェルビーイング創造〜

■業務内容:
・国内外の各拠点をつなぐITインフラの運用、管理、企画およびインフラチームのマネジメントを行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・インフラの企画、設計、構築、運用、保守・ネットワーク環境企画、設計、導入、運用、保守業務・全社のITインフラのアーキテクチャのグランドデザイン など

【ミッション】
・国内から米州、欧州、中国、アジアの5つの拠点を横断するグローバルな次世代ITシステムを構築し、新たな価値とビジネスを生み出す「攻めのIT」を実現する。
・システムの安定性やスケーラビリティを担保することで、ビジネスの持続的な成長に貢献する。
★IDECは、2023年8月に仏ez-Wheel社を買収するなど、更なる世界展開を進めております。このポジションは、IDECのグローバル標準化の中心として活躍する役割です。

■本ポジションの魅力:
(1)このポジションでは、ITインフラ関連の幅広い業務を担当し、技術と企画力を活かすことができます。自分の提案や実行が会社の成長に繋がることを実感できるダイナミックさが魅力です。

(2)経営陣との距離が近く、会社全体の戦略策定に参加する俯瞰的なポジションです。

(3)上流工程から実際の運用まで幅広く携わり、社内のスペシャリストとして成長できる環境です。具体的には下記のスキルを得ることができます。(システム設計・構築・運用・保守、仮想化とコンテナ技術(VMware、Kubernetes、Docker)、セキュリティと脆弱性対策、自動化スクリプト開発、新技術の活用 等)

■職場情報】:
インフラ担当:7名(常駐外注:6名+)若手からベテランまで、分け隔てのないフラットな職場です。出社とリモートワークは状況に応じて臨機応変に対応可能な部門です。Teamsなどを活用し、出社やリモートワークにかかわらず気軽に相談や打ち合わせが行えます。チームメンバー同士はオープンなコミュニケーションを重視し、アイデアの共有や意見交換が積極的に行われる風通しの良い職場です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク、サーバー、クラウド環境(Microsoft365、AWS)の構築・開発・運用
・プロジェクトマネジメントのご経験
・ビジネスレベルの英語力
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
770万円〜1,100万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):7,700,000円〜11,000,000円

<月額>
641,666円〜916,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまでもモデル金額です。また、経験により考慮します。
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市淀川区西宮原2-6-64
勤務地最寄駅:JR/地下鉄御堂筋線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
平均10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
「選抜型次世代幹部教育」「階層別教育」「機能別教育」「自己啓発支援」に分けて教育体系を設けています。

<その他補足>
■企業年金
■自社・契約保養所
■財形貯蓄
■社員貸付
■社員持株会
■傷病共済会
■労働組合
■食堂、フィットネスジム
※当社は禁煙を推進しているため、全館禁煙の拠点もあります。
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間は、3〜4か月を想定
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

夏季休暇、年末年始休暇、GW、年次有給休暇  最高22日※時間単位取得可能(初年度は、正社員登用時によって付与日数は異なります)、特別休暇(ライフサポート休暇、慶弔休暇)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
IDEC株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■概要:「スイッチ、表示灯・ブザー、LED照明、リレー・ソケット・タイマ、防爆機器」などの制御機器製品・制御装置及びFAシステム製品・制御用周辺機器製品、防爆・防災関連機器製品,その他の電気機械器具」の製造、販売を展開する東証一部の制御機器の総合メーカー。操作スイッチや標示ランプに強みを持っており、最近では環境・エネルギー事業としてメガソーラーや太陽発電マネジメントなどにも積極的に参入しています。
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