【埼玉/熊谷】社内SE ◆残業月15〜20時間/平均勤続年数16.4年/年休123日【dodaエージェントサービス 求人】
日本オイルポンプ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 埼玉県
掲載開始日:2025/02/06 更新日:2025/02/06
仕事内容
【埼玉/熊谷】社内SE ◆残業月15〜20時間/平均勤続年数16.4年/年休123日
〜トロコイドポンプ、油圧モータ、フィルターポンプを手掛け、燃料ポンプは国内シェア90%以上〜
■業務概要
工作機械を始め、特殊車両、船舶、飲料、食品などの業界で使用されている液体輸送製品(各種ポンプ・油圧モータ・クーラントユニット・フィルターポンプ)の開発・製造・販売をグローバルに展開している当社で、社内SEとして生産管理等のシステム開発などをお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
当社の社内SE業務として、下記業務をお任せします。
(1)システム開発と保守
SQLデータベース+VB/VBAを用いたシステム構築と運用管理(主に生産管理システム)
(2)ITインフラ構築・運用管理
社内PCネットワーク、サーバーその他IT機器及びソフトウェアの運用管理
(3)ユーザーサポート
従業員に対する業務システム及びPC利用サポート
■組織構成
部長、担当課長、係長、一般社員 、嘱託社員が在籍しており、年齢は20代から50代まで幅広く在籍しております。
■就業環境
情報システム部の残業時間は月15〜20時間、年間休日123日、育休の育児後復帰率100%、平均勤続年数16.4年と定着率も高く、有給休暇もとりやすい環境です。
■当社の特徴
1919年からオイルポンプを作っている当社の主力製品は、油の移送や流体制御に使われているトロコイドポンプです。
日本およびその他国で登録商標しているこのポンプは、製造実績世界NO.1を誇ります。
製品の寿命が長く、参入障壁が高いことや、価格競争が起きづらいこと、また汎用的なパーツで、産業機械には必ず使われることから安定的なシェア・売り上げを誇ります。
当社は、国内の工作機械業界では70%のシェアを保持し、燃料ポンプにおいては、90%以上のシェアを獲得。
また、国内だけでなく、油圧モータを扱っている米国のオーブマーク社及び、プロコン社との独占製造販売契約を結び、油圧モータ、高圧水ポンプの完全国産化にも従事しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれも必須
・経産省「基本情報技術者試験」合格 または同等以上の知識を有する方
・SQLデータベースを理解し、VB/VBAを用いてシステム構築できる方
■歓迎要件:
・生産管理システムの開発/運用経験
・育成経験やリーダーの経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜560万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜350,000円
<月給>
300,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や能力によって決定
・賞与あり:年2回/計4か月分(前年度実績)
・平均残業時間:平均15〜20時間/月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県熊谷市久保島634
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は15〜20時間/月程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■補足事項なし
<その他補足>
・住宅手当月額18,500円(単身住まいあるいは、世帯主の場合支給)
・家族手当
└配偶者手当11,500円※自身の扶養に入れている場合
└子供手当4,500円/人※自身の扶養に入れている場合、第3子迄
・財形貯蓄
・共済会
・福利厚生支援サービス:アドバンテッジ WellGage
・定年後再雇用制度(65歳まで)
・TOEIC(R)テスト受験支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
・夏季3日、年末年始5日(※会社カレンダーによる)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本オイルポンプ株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・液体輸送製品の開発・生産・販売
■同社について:
同社はトロコイドポンプ、油圧モータ、フィルターポンプ、クーラントタンクなど、工作機械をはじめ、特殊車両、船舶、飲料などの
幅広い分野で活用頂いている液体輸送製品の開発・生産・販売をグローバルに展開している企業です。
また、2019年には創業100周年を迎えております。
■同社の特徴:
・製品力が強く、移送用トロコイドポンプは国内の工作機械業界で約70%、販売台数は世界No.1を誇っています。
・燃料ポンプは90%以上の国内シェア。今後も国内外共に更に展開を加速させていく方針で成長が期待できます。