募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ロボットや電子機器のアフターサービスや生産技術のご経験3年以上
・外部パートナーとの交渉/調整業務のご経験
・サービス品質を基準に基づいて評価する業務のご経験
・外部パートナーなど関係者と円滑にコミュニケーションをとりプロジェクトをリーディングできるスキル
※セル生産方式の電子機器（自動車、ロボット、医療機器等）や、モーター＆CPUが搭載されている電子機器（プリンタ、カメラ等）でのご経験者がマッチいたします

■歓迎条件：
・アフターサービス拠点立上げのご経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,866,236円〜6,369,420円
固定残業手当/月：82,575円〜183,500円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
287,306円〜638,458円（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・毎月1/14ずつ支給し、6月・12月に賞与として1/14ずつ支給
・月額：321,428〜714,285円　



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方（フルリモートワークはなし、社員の方は必要なときは出社いただけることが条件となります）

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:45

＜その他就業時間補足＞
残業：社全体の平均：：20〜30時？

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1か月の定期代で月30,000円が上限
住宅手当：※ 詳細は福利厚生その他欄に記載
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
※65歳までの再雇用制度あり（社内規定に準ずる）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・社員割引：LOVOT本体、月額使用料
・LOVOTレンタル制度あり
・企業型確定拠出年金制度：あり（全社員の口座を開設し、全社員に対して会社から毎月1,000円の掛け金あり
・受動喫煙防防措置：屋内完全禁煙
・住宅手当：会社から2.5km圏内で自転車通勤、または800m以内で徒歩通勤の場合
・過去1年で女性1名男性3名が育児休暇を取得し、全員復職しています
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・有給：最初は入社時に3日、半年後7日間が追加付与。その後年数に応じて11〜20日/年
・慶弔休暇・年末年始2~3日間・介護休暇 ：1人5日、2人以上10日/年・子の看護休暇：10日


完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ＧＲＯＯＶＥ　Ｘ株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

■事業内容：
新世代家庭用ロボット開発