システムエンジニア(金融系システム)◆住宅手当有/在宅勤務可/所定労働時間7.5h【dodaエージェントサービス 求人】
ジャパンシステム株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/12 更新日:2025/06/14
仕事内容
システムエンジニア(金融系システム)◆住宅手当有/在宅勤務可/所定労働時間7.5h
~要件定義から実装まで一気通貫で関われる/開発実務経験者積極採用中~
●上流工程(要件定義)から関わることができスキルUP可能
●住宅手当有×在宅勤務有×所定労働7.5Hと働きやすい環境有
●長期プロジェクトの為、お客様と長く関われる環境有
■業務概要:
・某金融機関の勘定系システムにおいて、現行機(汎用機)から、更改機(オープン)への次期更改に伴い、要件定義、設計、開発、テストに取り組んでいただきます。
・次期更改タイミングが2030年となっており、長期プロジェクトとなりますので、システムに対する深い理解及び、チームメンバーと密に協力しながら、作業を進めることが出来ます。
・当プロジェクトにおいて、リーダー候補として活動していただきます。
■業務詳細:
勘定系システムのシステム運用(自動化運用制御及び、災対運用制御関連等)の開発を担当していただきます。
■魅力ポイント:
上流工程(要件定義)〜システム更改(実装)までの一連業務に関わることができ、深い業務知識を習得することが可能です。また、次期更改案件となるので、汎用機/オープン両方の知識を習得できます。
■働き方:
・当社社員(リーダー)とともに10名前後のチームとなり、お客様先での開発になります。
・リモートワークは可能です。頻度については、お客様とのコミュニケーション及び、開発状況等によりますので、要調整となります。
・お客様とは、10年以上の取引があり、強い信頼関係が築かれているため、安定した環境で働くことができます。
■導入実績:
・某金融機関システムのシステム運用開発
・某金融機関システムの更改(汎用機⇒汎用機)
■特徴
・住居手当 :本人名義の家賃等の額に応じて、6,000〜15,000円
・家族手当 :扶養家族の人数に応じて、3,000〜20,000円
・規定資格の受験料補助および合格時に報奨金を支給
例)基本情報技術者 :7万円
応用情報技術者 :12万円
AWS関連資格 :2〜15万円
ITストラテジスト :25万円 等
※報奨金対象の資格数:137種類
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発の実務経験3年以上
※上流フェーズの経験(要件定義、詳細設計等)のご経験ある方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
420万円〜570万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円〜300,000円
その他固定手当/月:21,000円
<月給>
243,000円〜321,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は業績・経験に準じ決定します
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■その他固定手当:テレワーク手当(一律4,000円/月)、地域手当(17,000円/月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
※上記は標準勤務時間となります。■月平均残業時間:20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:扶養家族の人数に応じて、3,000〜20,000円
住宅手当:家賃等の額に応じて6,000〜15,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金または前払い退職金のいずれかを選択
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得一時金(基本情報技術者7万・応用情報技術者12万・他最高25万)
■階層別研修(管理職研修等)
■各種研修(社内研修、社外研修)
<その他補足>
■財形貯蓄制度:複数の大手金融機関を選択可能
■保養・運動施設:健保組合の保有・提携施設(箱根、富津金谷、蓼科など)の優待価格で利用
■健康診断:年1回受診(全額会社負担)
■失効年休保存制度:取得期限の過ぎた年次有給休暇を積立保存可能(最大60日)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・年末年始休暇:12月29日〜1月3日
・年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業/育児短時間勤務、介護休業/看護短時間勤務
・チャージ休暇:毎年3日付与
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ジャパンシステム株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【1969年創業/従業員600名超のSIer】
当社は創立53年目を迎えるソフトウェア・情報処理業を中心とした独立系IT企業です。
民間企業様を中心とする「エンタープライズ向け」領域、中央省庁・自治体様を中心とする「公共向け」領域の2つの領域に対しサービスを展開するとともに、新しいテクノロジーを取り入れ、次世代のビジネスの基盤と仕組みを創り出しています。
それぞれの分野において、お客様の課題解決にむけた【包括的なソリューション】を提供しています。