【代官山】海外営業(自動車デザイン材料)◆欧米担当/国内シェアトップ/残業10h【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社G‐Too [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/19 更新日:2025/06/20
仕事内容
【代官山】海外営業(自動車デザイン材料)◆欧米担当/国内シェアトップ/残業10h
【完成前のクルマや”立体試作品”をつくるための材料/海外売上比率8割越え/世界シェア4割以上/月平均残業10時間以内/ワークライフバランス◎】
■業務内容:
株式会社トゥールズインターナショナルへ出向となり、世界の自動車メーカー・自動車デザイン会社のデザイン担当者・開発担当者に対して、当社カーデザイン材料、モデリング材料等の営業をご担当いただきます。
※海外売上比率:8割以上
■業務詳細:
・市場調査
・電話、メール、WEB会議等での営業(提案、受注、輸出手配等)
・工場や仕入先との納期・価格・仕様の調整等
・海外顧客との打合せや商談(出張有)等
※出張頻度:月1回程度
※予定担当地域:北米、ヨーロッパ等
■出向先:
・企業名
株式会社トゥールズインターナショナル
・勤務地
東京都 渋谷区猿楽町10−1マンサード代官山
・事業内容
日本及び海外市場における自動車デザイン材料・自動車モデリング機器の製造・販売
■担当製品:
インダストリアルクレイは、自動車や家電、各種工業製品の意匠デザイン段階において、実物大の試作モデルを制作するために用いられる専用素材である。CGではなく、実寸大でデザインを見直すことによって外観やフォルムの確認、空力性能の評価、意匠検証などの検討材料となります。
主に自動車業界やプロダクトデザインの分野において、デザイナーやモデラーにより使用されており、視覚・触覚・空間的バランスを多面的に評価する目的で活用される。近年では、グローバル市場においても需要が拡大しており、特にアジア・欧州・北米のデザインセンターを中心に導入が進んでいる。
■就業環境:
年休122日・平均残業時間10時間程度・在宅勤務可能
出張頻度:月1回程度(ヨーロッパ・北米)
■評価体制:
一定の数値目標がありますが、定性的な評価基準も設けています。ニーズの獲得、社内へのナレッジ共有、他部署への援助、自己啓発(資格の取得)等業績以外の評価項目からも総合的に判断されます。
■当社について:
自動車デザイン分野に特化した会社で、日本の自動車デザインの黎明期より各自動車メーカーとともに歩んでまいりました。長年のお取引の中で蓄積されたノウハウを活かした製品開発、販売展開で高い評価をいただいております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・海外営業のご経験をお持ちの方
・英語 or ドイツ語で顧客と打ち合わせができるレベルの語学力
■歓迎条件:
・日本語ビジネス中級レベル
<語学力>
歓迎条件:英語中級、ドイツ語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円〜7,000,000円
固定残業手当/月:40,740円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
457,406円〜624,073円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
※月額には固定残業手当が含まれます。
※想定年収には賞与と固定残業手当を含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
代官山
住所:東京都 渋谷区猿楽町10−1 マンサード代官山7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に海外赴任の可能性もあります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・月平均:10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額10万円まで。
社会保険:補足事項なし
退職金制度:2025年4月より企業型確定拠出年金導入
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・企業型確定拠出年金(2025年4月より導入予定)
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・社員購入割引(3割引)
・服装・髪型(オフィスカジュアル・ネイルOK)
・資格取得・書籍購入支援
・ドリンク飲み放題
・季節毎のイベントや懇親会への補助他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
1年間で年俸の見直し・更新を行っています。
<試用期間>
3ヶ月
条件変更無し。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇、出産休暇、育児休暇、有給休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社G‐Too
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:自社商品のコピックやアイシー漫画商品、世界最高級のリキテックス及びウィンザー&ニュートンの絵具を国内で取扱うデザイン・画材の専門卸販売会社です。
■沿革・取引先:2013年株式会社Tooより画材ビジネスの新たな展開・原点回帰を目的として発足しました。親会社の株式会社Tooは1919年の「いづみや画材専門店」創業からデザイナー・クリエイターの支援を通じて主要メーカーのデザイン部門、広告代理店、印刷会社、映像制作会社など業界・業種問わず幅広い取引実績を有しています。