プロモーション営業※大手広告代理店など★業界トップレベル実績(キャンペーン)...

株式会社パルディア

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プロモーション営業※大手広告代理店など★業界トップレベル実績(キャンペーン)/転勤なし・土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社パルディア [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/06/23 更新日:2025/06/23

仕事内容

プロモーション営業※大手広告代理店など★業界トップレベル実績(キャンペーン)/転勤なし・土日祝休み

〜業界未経験歓迎!業界トップ実績を持つ広告会社で活躍!〜

\おすすめポイント/
★業界初サービス・大手取引多数でトップレベル実績
★大手広告代理店などを担当するチームでクライアントに合わせた幅広い提案ができる
★転勤なし、土日祝休みかつ完全週休二日制でプライベートとメリハリをつけられる

■概要
リアル×WEB/SNS販促プロモーションを強みに、多数の大手企業との取引実績を持つ当社にて、
大手広告代理店などに対して、SNS等を活用したプロモーションの提案や販売促進の企画営業をお任せします。
営業活動から、その後の運用まで一貫して対応することで、より多くのお客様へアプローチをするための増員採用です。

入社後は、1か月間座学と研修があり、同時に実践をしながら業務を学んでいただきます。
まずは見積の出し方や顧客とのコミュニケーションの取り方など、ステップを踏んで実務を任せていきます。

■具体的な業務内容
(1)プロモーション企画提案:
クライアントのニーズに合わせたSNSキャンペーンやプロモーションの企画を提案します。
(2)課題解決提案:
クライアントのマーケティング課題を解決するための戦略を立案し、提案します。
(3)SNS運用/広告の提案:
SNSアカウントの運用や広告の最適化を提案し、クライアントのブランディングや集客を支援します。
(4)最新の販売促進提案:
最新のトレンドを取り入れた販売促進策を提案し、顧客の売上向上を目指します。
(5)イベント企画提案:
リアルイベントの企画・運営を提案し、消費者との直接的な接点を増やします。

■働き方
完全週休二日制(土日祝休み)
育児休暇取得実績あり、復帰率100%

■組織構成
営業は新規担当と既存担当の2チームに分かれており、
今回は既存担当チームに配属となります。

■当社について
株式会社パルディアは、店頭広告キャンペーンのリーディングカンパニーとして業界初のサービスを展開しています。
年間キャンペーン運営本数は1300本以上で、主要顧客にはLINE、ソフトバンク、電通グループ、博報堂グループ、サイバーエージェントグループなどの大手企業が名を連ねています。
設立以来、安定した収益を上げております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆◇業界未経験歓迎◇◆

【必須条件】
■法人営業の経験(業界・商材不問)

【歓迎条件】
□広告業界での営業経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
462万円〜564万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,860円〜316,500円
固定残業手当/月:69,900円〜85,100円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
330,760円〜401,600円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★新本社
住所:東京都中央区銀座3-15-10 JRE銀座三丁目ビル8F
勤務地最寄駅:各路線/東銀座駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:住宅補助(15分ルール)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当

<その他補足>
■在宅勤務(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度
■JOBチャレンジ(異動希望)
■MMGP (Most Mission Growth Player)
■スタイルアワード
■ありがとうノート
■バルごち会
■ものすごい会議
■ワンコイン提案
■社員旅行
■勤続感謝賞
■管理者手当
■配偶者手当(世帯主に月30,000円)
■家族手当(高校卒業まで※最長18歳まで1人当たり月10,000円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・夏期休暇、年末年始休暇
※年に2〜4回程度、社内イベントのため土曜日に出社をする場合があります。(土曜日出社の場合、振替休日支給)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社パルディア
業種
広告・デザイン・イベント
事業内容
■業界の中では初めての店頭広告キャンペーンのリーディングカンパニーとして、事業を展開しています。
※年間キャンペーン運営本数1300本以上。
【事業内容】
(1)店頭プロモーションの企画
(2)店頭・Web・SNSキャンペーンの企画・事務局運営
(3)SNSアカウント運用
(4)オリジナルクーポンサービス「超トクパスポート」「超トクなび」の制作・運営
情報提供元:

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