募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・二級建築施工管理技士以上
※何かしらの施工管理経験がある方でご興味をお持ちの方はご応募くださいませ

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
800万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：457,500円〜518,000円
固定残業手当/月：72,500円〜82,000円（固定残業時間22時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
530,000円〜600,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
◎待遇条件の詳細については面接でご相談ください。
※上記は最低保証金額です。経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■昇給：1回（8月）
■賞与：年2回（8月／12月）※支給実績3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
※最新※　東京支店
住所：東京都千代田区東神田　2-6-2 タカラビル4階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
◎月の平均残業時間は35時間以内

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■特記事項なし

＜その他補足＞
■精勤手当
■役職手当
■時短勤務制度
■オフィスカジュアルOK
■社用携帯電話貸与
■オフィス内分煙
■報奨金制度
■社用車貸与
■社内クラブ活動（サイクリング・登山）
■健康診断
■資格手当
■職能手当
■従業員持株制度
■マイカー通勤可
■制服貸与
■社用携帯電話貸与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■GW（6〜7日）、夏季休暇（6日）※2024年度実績
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産休制度（取得実績あり）
◎5日以上連続休暇の取得も可能です

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社　タモツコーポレーション

業種

建築・土木・設計

事業内容

■事業内容：
総合建設業/不動産事業/一級建築士事務所
■当社の強み：
①創業40年の歴史
株式会社タモツコーポレーションの前身である新保工務店の設立が昭和50年。タモツ建設を経て現在のカタチになり、老舗企業と呼ばれるまでに成長しました。社歴の長さは信頼度の証と言われる通り、建築業などお客様の信頼がなければ成り立たない事業であることを日々感じております。弊社の強みをいかしたワンストップサービスを展開するにあたり、現社名となり、社名は変わっても弊社の事業や役割、そして思いは変わりません。これまでも、そしてこれからも。タモツは「自己責任と覚悟」をモットーに、お客様の信頼と期待を裏切ることのないプロ集団として努力してまいります。
②医療・福祉施設に特化
医療機関の競争が激化し、取り巻く環境もますます厳しいものへと変化しています。これからの医療経営に大切なのは、いかに「患者様に選んでいただけるか」にかかっています。診療の待ち時間さえも、患者様が居心地良くリラックスして癒される空間。そのような患者様の視点での建物、空間づくりが求められています。400件超の建築実績・ノウハウをもとに、お年寄りから子供たちまで幅広く愛される医院づくりをお手伝いさせていただきます。また、医院づくりという枠組みを超えて、オープン後の安定経営、発展を重視した開業支援ができるよう、医療に特化した各分野（金融機関・税務・労務・マーケティング等）のブレーンをご紹介させていただくことも可能です。
③設計〜建築までワンストップ体制
医療・福祉施設の設計業務だけを得意としている設計事務所は数多くありますが、医療施設の設計から建築までをワンストップにできる会社が少ないのが現状です。タモツコーポレーションでは、設計と建築工事について一貫した管理体制を築き、協力業者の独自の技術やノウハウ、設計内容を熟知した施工を行うことで工期短縮、コスト削減することが出来るようになります。また設計や施工について、なにか指摘箇所があった場合もタモツコーポレーションが迅速に対応いたします。対応窓口がひとつですので、建築後の長期保証やメンテナンス等のアフターフォローも円滑に行えるようになり、設計・施工・メンテナンスが三位一体となり、お客様にご満足いただける建物が完成致します。