【福岡】半導体にかかわる装置の組立/年間休日123日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BREXA Technology [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県
掲載開始日:2025/07/10 更新日:2025/07/10
仕事内容
【福岡】半導体にかかわる装置の組立/年間休日123日
◎受託部門で上流工程〜開発〜テストまで幅広い案件を保有しております。
◎最大5万円の資格取得制度(お祝い金制度)や豊富な研修制度をご用意しております。
◎20〜50代と幅広く在籍しており65歳定年制となっております。また、キャリアステップもマネジメントやエンジニアのスペシャリスト等豊富にご用意しております。
■業務概要:
福岡県内の半導体を扱う工場内にて、
工程間の搬送に使用する垂直搬送機の組立をお任せいたします。
※垂直搬送機:
・クリフター(上下に動く装置)
・ループキャリー(観覧車のように円形に動く装置)
垂直搬送機で取り扱う搬送物は、半導体に関する装置の部品となります。
▼業務内容
お客様先となる第一施設工業株式会社様にて、
図面を見ながら、組立精度が要求されるユニットの装置部分を組み立てていきます。
また、半導体工場内での作業のため、
据付の際はクリーンルームでの作業が発生します。
▼配属先情報
チームは10名程度、年齢は20代の若手から50代のベテラン社員まで幅広く所属をしています。
▼出張について
装置を現地に据付するため、現地据付のために国内外の出張が発生します。
・国内:月1回程度、1週間前後、三重県四日市市・広島・熊本などの全国の半導体工場
・国外:半年に1回程度、1〜2週間、アジア圏が中心。
※チームでの出張対応になります。
※海外出張については、業務に慣れた後にチーム(通訳あり)で対応となります。
★出張手当あり(国内外対象)
▼キャリアパス
まずは生産工程の組立を担当いただき、
ゆくゆくは改善業務や生産管理、リーダー業務にも携わっていただく機会があります。
■就業環境の魅力:
・一人ひとりのスキルアップを目的に社員の資格取得制度が充実。
・妊娠/出産/育児/介護を通して社員が働きやすい環境を整備。
・休日取得率も80%と、公私のメリハリをつけた就業が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・装置組立作業の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・腰を据えて長く働きたい方
・より高度なモノづくりの技術を身に着けたい方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県
<勤務地詳細>
顧客先(福岡県)
住所:福岡県北九州市八幡東区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクトによって異なるケースがあります。■月平均残業:15h程
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
寮社宅:借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)
■受験費用補助・テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修など多数
<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など
■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
GW・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BREXA Technology
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
■イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
■開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
■教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
<豊富なエンジニア数と実績>
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
<幅広い技術領域への対応>
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。