募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointでの編集等）
※下記いずれか
・建築学科卒
・職業訓練等等でCAD経験をお持ちの方
・建設業界で何かしらの勤務経験をお持ちの方(施工管理・設計等職種は問いません)
【歓迎】
・建設ディレクター業務の経験
・AUTOCAD操作

＼こんな方におすすめです／
・現場経験を活かして内勤への転職をお考えの方
・学科卒や職業訓練校の知識を活かしたい方
・京都で長期就業したい方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
395万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円〜260,000円
固定残業手当/月：35,011円〜40,457円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,011円〜300,457円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月/12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

京都市、その他京都府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府京都市伏見区京町北7-21-1 京都総合サービスビル
勤務地最寄駅：近鉄・京阪線／丹波橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35000円／月
家族手当：5,000円〜20,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金制度：勤続2年以上勤務の場合支給

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得受講費用支援制度　35万円〜50万円
■独学教材補助制度　10万円〜30万円

＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当（最大75,000円)
■スポーツ活動助成金制度
■有給休暇取得奨励手当制度
■有給休暇取得奨励手当
■確定拠出年金制度
■会員制保養所
■別途屋内喫煙スペースあり
■部活動あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土曜、日曜、祝日
GW、年末年始休暇、夏期休暇、盆、年次有給休暇、特別休暇等

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社増田組

業種

建築・土木・設計

事業内容

■企業概要：創業明治25年、創業130年以上の建築土木の地元京都の老舗企業です。
令和6年4月より(株)松村組の連結子会社となりパナソニック、トヨタ自動車、三井物産が出資するプライライフテクノロジーズ(株)のグループ関連企業の一員となりました。(株)増田組と親会社である(株)松村組とは同じ京都府出身ゼネコンとして130年にわたり営業を続けてまいりました。両社共通のお客様も多く、高い親和性を誇り伝統、革新、機動力、組織力を進化させ未来へ挑戦します。