【赤坂】プロモーション・PR（チームマネージャー）【dodaエージェントサービス 求人】
ユーシーシー上島珈琲株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/07 更新日:2025/08/07
仕事内容
【赤坂】プロモーション・PR（チームマネージャー）
■業務内容：
チームマネージャーとしての基本的な組織マネジメント業務【方針・目標管理（人事評価を含む）、経費管理、労務管理、情報管理、 人材育成】をお任せいたします。
<具体的に...>
◇以下業務をチームメンバーに適時適切にアサインし、各メンバーの業務進捗管理 および業務遂行を通じた人材育成。
（1）自社公式ウェブサイトの管理・運営
（2）自社公式SNSアカウントの管理・運営
（3）自社公式会員組織 Club UCC （UCCラボ）の管理・運営
（4）コーヒークーポンサービスの管理・運営
（5）自社主催リアルイベントの企画立案・実施（UCC Smile Festa, Cafe Smile 号など）
（6）社外イベントへの出展（SCAJなど）
（7）その他、上記に付随する庶務
■部署のミッション・目標：
＜ミッション＞
◇ユーザーづくりとファンづくり。
UCCという企業ブランドに関するもの、製品ブランドに関するもの、コーヒーの楽しみ方等々、全方位的に制作していく方針です。
・成熟市場における既存顧客維持。購買力を強める流通・小売のプレーヤーを相手とした卸売主体のビジネスモデルの中で、既存顧客をリテンションしLTVを最大化させること。
・根強いファン獲得を進め、更にファンと一枚岩になり「UCCブランド・製品のポジティブな口コミ」の創造に努め事業貢献を目指す。
・新規顧客獲得・新市場育成のためのコミュニケーション。
・各製品ブランドのファンづくり。使用媒体：X、Instagram、YouTube
※TikTokは来年度開設予定※
＜目標＞
◇業績目標、市場シェア目標、主要ブランドの認知度目標達成
◇UCCブランド・製品のポジティブな口コミの最大化
◇マーケティングROIの最大化（粗利益予算÷制作費予算＝434%）
■当社について：
私たちUCC上島珈琲は、1933年に神戸で生まれた会社です。UCCグループの中でも「コーヒー関連事業」を担い、直営農園で苗木を育てることから、生産国での農事調査、原料調達、品質保証、マーケティング、研究開発、製造から販売、さらには文化の創出に至るまで、コーヒーに関わるあらゆる事業を展開しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オウンドメディア（自社公式ウェブサイト、自社公式SNSなど）の運用経験、もしくは会員組織の管理運用経験、もしくは会員組織の立ち上げ経験
※上記いずれかの経験に加え、下記すべてに該当する方
・課長レベルの組織マネジメント経験（人員規模：5名〜10名未満）
・ウェブデータ収集・分析業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
800万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：510,000円〜790,000円
＜月給＞
510,000円〜790,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
UCC上島珈琲株式会社 東京本部
住所：東京都港区赤坂8丁目5番26号
勤務地最寄駅：大江戸線／青山一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：◆社宅制度／条件有
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度導入
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、会社主催研修、自己啓発補助
＜その他補足＞
各種社会保険、企業年金基金、団体定期保険、財形貯蓄、社宅制度、報奨制度、通信教育、社友会（親睦行事開催など）、共済会、慶弔見舞金制度 他
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
次年度以降は、法定に従って付与日数が変わります。
平均有給休暇取得日数：12.6日（2024年度実績）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ユーシーシー上島珈琲株式会社
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 「コーヒーは、大きな可能性、力をもったユニークな存在です。人や文化や地域コミュニティ、様々な対象やシーンに対して、何かを行動を起こしたいというときには活力を、疲れてほっと一息つきたいというときにはやすらぎをもたらしてくれます。コーヒーには人々のあらゆる可能性を広げる力がある、そのように私たちは考えています。加えて、ひと粒のコーヒー豆は、生産地から多くの過程を経て一杯のコーヒーになります。栽培、収穫、乾燥、焙煎、ブレンド、粉砕、抽出。その一つ一つのステップにおいて、関わる人々や未来の世代にとってポジティブな変化をもたらすことができます。
UCCグループは、1933年の創業以来、「いつでも、どこでも、一人でも多くの人においしいコーヒーを届けたい」という創業精神を受け継ぎ、コーヒーに真摯に向き合ってきました。生産国での栽培から、原料調達、研究開発、焙煎加工、販売、品質保証、そして、文化、教育に至るまで、コーヒーに関する全ての事業を自社で手掛けております。日本初の真空包装レギュラーコーヒー、世界初の缶コーヒー、世界で唯一のコーヒー専門博物館、コーヒー専門教育機関コーヒーアカデミーなど、常にコーヒーの新たな可能性を追求し、今までにない新しいコーヒーの価値を創造してきました。
コーヒーに関わる全てのバリューチェーンをグローバルに展開し、その事業の一つひとつで、最高のコーヒーのおいしさ、楽しさにこだわり続ける企業グループは世界でもUCCグループだけです。「より良い世界のために、コーヒーの力を解き放つ。」これからも、より良い世界のために、コーヒーを通じた価値創造に挑戦し続けます。