【横浜】機構設計（電源装置・電子計測機器）◇東証スタンダード市場上場／年休126日／平均残業11H◎【dodaエージェントサービス 求人】
菊水ホールディングス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/09/22 更新日:2025/09/22
仕事内容
【横浜】機構設計（電源装置・電子計測機器）◇東証スタンダード市場上場／年休126日／平均残業11H◎
【東証スタンダード市場上場／エレクトロニクス分野に不可欠な計測機器メーカー／家族手当・住宅補助など福利厚生充実／年間休日126日】
■業務内容：
3D-CADを用いた電源装置や電子計測器の機構設計業務をご担当いただきます。製品の構想設計から量産設計までを一貫してお任せする予定です。
＜具体的な業務＞
・仕様に合わせた設計
・3D-CADデータ作成
・図面作成
・試作機組み立て
・評価試験
・その他事務作業 など
■当社製品について：
（1）電子計測器
家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。
（2）電源機器
研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。
近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場、EV関連市場、エネルギー関連市場への評価試験や製造設備用として好調に推移しています。
■就業環境：
当社は、年間休日126日会社全体で平均残業時間11時間・有給取得日数9.7日と就業環境良好です。
また、通勤交通費／家族手当／住宅補助手当などの制度もあり、長期就業できる環境が整っております。
■社風：
堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。中途入社者も多数いらっしゃいますが、幅広く交流されており、居心地の良さを魅力に感じていただいている方が多い点が特徴です。
■当社の魅力：
【電子計測機器・産業用電源装置のリーディングカンパニー/自己資本比率80％程度の安定した経営基盤】
当社は、電子計測機器・産業用電源装置の専門メーカーとして、計測技術と電源技術の双方を有している稀有なメーカーとなります。電子計測器は、エレクトロニクス関連の研究開発から製造／検査／サービスにいたる幅広い領域で活用され、また電源装置は、エレクトロニクス部品や機器／装置の評価に不可欠かつ重要な装置となっております。
また、顧客先は、公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、安定した需要を獲得し、経営基盤は安定しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機構設計もしくは機械設計の実務経験（目安：5年以上）
■歓迎条件：
・板金や樹脂などを使用した部品設計とそれらを組み合わせた筐体設計の実務経験
・電子機器の筐体設計の経験
・設計開発に必要なPCスキルの保有（SOLIDWORKS、Illustratorなど）
・安全規格や認証規格に関する知識
・熱解析や構造解析などのシミュレーションの知識や経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
567万円〜644万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,000円〜304,000円
＜月給＞
266,000円〜304,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記金額は15hの残業代、諸手当を含みます。
今までのご経験とスキルを考慮して処遇を決定していきます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
菊水創発センター
住所：神奈川県横浜市都筑区東山田1-1-3
勤務地最寄駅：グリーンライン線／北山田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:40〜17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00〜12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※休憩時間は上記の他、15：00〜15：10
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：一律19,000円／住宅補助手当あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：企業年金制度あり
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、語学研修、新入社員研修等幅広く用意しておりますので、安心して業務に就くことができるかと思われます。
＜その他補足＞
■施設：保養所、全国契約保養所
■制度：社内融資、確定拠出年金（企業型DC）、社員持株会、Benefit Station、従業員持ち株会、財形貯蓄、住宅融資、外勤手当
■家族手当：扶養の子 1人につき 8,000円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始休暇（7日）、夏季休暇（5日）、有給休暇（入社3ヶ月経過後10〜20日）、慶弔休暇、フレックス休暇（年平均2日）
※会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 菊水ホールディングス株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入
■取扱い製品について：
直流電源装置／交流電源装置、電子負荷装置／通信機用計測器、耐電圧試験器／絶縁抵抗試験器／アース導通試験器／校正器、信号発生器、その他各種電子計測器
■各事業について：
当社は、電子計測機器、産業業電源装置のリーディングカンパニーとして1951年に誕誕しました。約70年にわたり培って来た、国内トップクラスの製品技術術を武器に、世界40カ国を舞台にしたグローバルな事業展開ををっています。
2022年10月に組織を再編し、新たな経営体制でスタート致しました。
(1)電子計測機器群：近年では自動車のノイズ耐性(EMC)に関する試験、またはEV用バッテリーの絶縁性能試験の測定需要が高まっており、EMC試験機・耐電圧試験機が伸びています。
(2)電源機器群：ハイブリッドカー・電気自動車の評価に必要な電子負荷装置、パワーコンディショナーなどの評価に必要な交流電源が売上増となっています。
■社風、組織風土について：
・堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。社員間の交流も幅広く、人間的な温かい関係が自然と築けるアットホームな雰囲気に溢れています。
・非常に離職率の低い企業です。平均勤続年数は16年以上と長い定着率を誇り、女性の技術者の方々も活躍しています