募集要項

応募資格

【職種・業種未経験歓迎】接客経験がある方はもちろん、これから挑戦したい方も大歓迎です◎

〜 未経験歓迎！意欲重視の採用です 〜
「家庭と仕事を両立しながら働きたい」
「長く安心して働ける職場を探している」
——そんな方はぜひご応募ください！

【歓迎条件】
■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方
■販売やサービス業でスキルを磨いていきたい方

【こんな方と一緒に働きたいです】
□ 前向きに学び、成長していける方
□ コツコツと努力を続けられる方
□ 新しいことにも柔軟にチャレンジできる方

＃高卒以上
＃第二新卒歓迎

雇用形態

正社員

年収・給与

月給20万円〜25万円 + 賞与
※経験などを考慮して決定します。

■通勤手当（会社規定に基づき支給）
■資格手当（月2500円〜3万円）
※今後変更する可能性あり
■残業手当

【賞与】2回

【昇給】
あり

【入社時の想定年収１】300万円
〜400万円【年収１】年収350万円／入社3年目・メンバー／月給23万円＋賞与

【年収２】年収550万円／入社6年目・店長／月給36万円＋賞与

勤務地

滋賀県
【滋賀県内のみ！】

■ドコモショップ長浜店
滋賀県長浜市八幡中山町703

■ドコモショップ瀬田店
滋賀県大津市一里山3-5-15

■ドコモショップ能登川店
滋賀県東近江市林町250

■ドコモショップ彦根店
滋賀県彦根市西沼波町178-2

■ドコモショップ南彦根店
滋賀県彦根市竹ヶ鼻町43-2 ビバシティ彦根 1F

■ドコモショップ八日市店
滋賀県東近江市八日市緑町18-8

■ドコモショップ栗東店
滋賀県栗東市安養寺8-2-20

※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

特徴

• 未経験OK
• 急募
• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 資格取得支援制度
• 平均年齢20代
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間：39時間57分
勤務時間：【1】9:30〜19:00（シフト制）
南彦根店のみ、【2】10:30〜20:00 【3】11:30〜21:00　のシフトあり。
※メインシフトは、9:30〜19:00になります。
※休憩時間：60分

【平均残業時間】15時間
程度

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■研修・教育制度充実（新入社員研修・階層別研修など）
■出産・育児支援制度
■企業内保育園（長浜／能登川／栗東：0歳〜2歳まで利用可）
■リゾートトラスト会員
■インフルエンザ接種
■懇親会費負担制度
試用期間6カ月（条件に変更はありません）

休日・休暇

週休2日制
（休日はシフト制／月9日〜11日休み）

【年間休日】120日

【有給休暇】あり

【年末年始休暇】あり

【慶弔休暇】あり

【産前・産後休暇】あり
（取得実績あり）★女性取得率・復帰率100%

【育児休暇】あり
（取得実績あり）★女性取得率100%

【介護休暇】あり

当社についてご紹介！

1994年、親会社「山川電機工業所」から分社化し、NTTドコモの一次代理店として事業をスタート。
2015年には「株式会社GRiP’S」として新たに社名を変更。社員が社名を決めた会社です。
人材を「人財」としてとらえ、現場の声を生かしていく風土があります。

現在は、唯一、滋賀県に本社を置く一次代理店として、ＮＴＴドコモと直接取引をしています。

【“GRiP’S”——社名の由来】
“自分の強みを再認識し、会社・お客さま・仲間の成長を願う”という想いから社員自身が社名を決めました。
『お客さまのベストスタイルを実現する すべては笑顔のために』
このミッションがGRiP’Sのすべて。
人とのつながりを大切にしながら、「また来たい」と地域に愛される企業を目指しています。

社員インタビュー１

【明るく活気のある会社です！】
Aさん

先輩たちはいつも声をかけてくれて、わからないこともすぐ相談できます。研修も丁寧で、座学やロールプレイングを通して少しずつ成長できるのが嬉しいです。明るくてチームワークの良い職場ですよ！

社員インタビュー２

【ライフステージが変わっても、安心して続けられる】
Bさん

育休復帰後は時短勤務など柔軟に対応してもらい、無理なく働けています。結婚や出産を経ても同じ仕事を続けられるのは本当に幸せです。日々の変化の中で、自分も成長できる環境だと感じます。

子育て中でも、キャリアをあきらめない！

ライター自身も子育て中だからこそ感じる、「産休前と同じようにはなかなか働けない…」というリアルな悩み。そんな気持ちに寄り添い、会社全体で子育てを応援しているのが同社です。

女性スタッフがたくさん活躍しており、社長も子育て経験のあるママ。だからこそ、“無理なく長く働ける環境づくり”に本気で取り組んでいるんだそう。

「またバリバリ働きたい！」
「子どものお迎えに間に合うように時短勤務で働きたい」

そんな想いも気軽に相談OK。実際に育休復帰のスタッフも多く、家庭と仕事を両立しながらイキイキ働いています。スタッフのインタビューもHPで詳しく紹介されているので、ぜひチェックしてみてください！

【やりがい】
スタッフを指名して来店されるお客さまもいらっしゃり、単なる「販売」ではなく、「スマートライフアドバイザー」として接するお仕事になります。お客さま一人ひとりのライフスタイルや希望に合わせて提案を行い、丁寧に対応していきます。「ありがとう」「助かったよ」と笑顔で帰られる瞬間に、大きなやりがいを感じられます。

【きびしさ】
幅広い年齢のお客さまに向けて、携帯電話の機能や操作方法、プランなどをわかりやすくご案内する必要があるので、最新の情報収集などを意欲的に行う姿勢が大切です。コツコツ努力しながら前向きにチャレンジできる方であれば、きっと活躍できる環境です。

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＧＲｉＰ’Ｓ

業種

その他流通・小売

事業内容

■事業内容：
・通信機器等の販売、コンサルティング
滋賀県草津市に本社を構え、ドコモショップ7店舗と法人営業部2拠点(北エリア/南エリア)を展開しています。事業内容として、情報
通信コンサルティング事業とドコモショップ運営事業の2事業を展開し、情報通信機器等の販売およびコンサルティングを行っています。
■遠隔:
・1994年に、親会社である「山川電機工業所」より分社化し「NTTドコモの一次代理店」として事業をスタートしました。
■企業概要:
・株式会社NTTドコモ、パナソニックCCソリューションズ株式会社、株式会社富士通パーソナルズ等、大手企業との取引実績が有り。
・働く環境は、和気あいあいとした雰囲気があり、頑張る人を、みんなが応援する風土が根付いている為、メンバー一丸となって目標達成を目指せる働きやすい環境です。
また、子供がいても安心して働けるよう企業内保育園の導入を目指しています。
地域のコミュニティスペースとしても利用できるように、居心地のよい空間を意識した店舗設計にもこだわっています。
■社名の由来:
同社の社名は、社員自身が自分の強みを再認識し、今後の会社・お客様・スタッフの成長・発展を願い名付けました。
木のように力強く地域社会に根付き、その強さを持って、年輪のように大きく、太く成長していきます。やがて、木は果実をつけます。果実とは、同社のサービスであり、可能性であり、成長してきた証であり、強みです。その実った果実をお客様に提供し、喜んでいただくのが同社の役割だと考えています。
そして、「また来たい」と思っていただける場所を創りたい。お客様と同社のつながりを、もっともっと広げていくことを目指しています。