【名古屋】ITソリューション営業 ◆リモート可/ワークライフバランス充実/上場企業グループ◆【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社シーアイエス [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/10/27 更新日:2025/11/29
仕事内容
【名古屋】ITソリューション営業 ◆リモート可/ワークライフバランス充実/上場企業グループ◆
〜転勤無し/フレックスタイム制/年休120日/土日祝休み/上場企業グループで安定経営〜
■業務概要:
当社は、お客様のDX化を支援し、共に利益を上げるソリューション営業職を募集しています。モノ売りではなく、ITを活用した問題や課題の解決策を提案し、価値のあるサービスとして提供することを目指しています。独立系企業のため、自身の裁量で自由な提案が可能です。多種多様な業種のお客様を経験でき、ITの最先端を幅広く学びながら、お客様に「新しい価値」を提案する仕事です。
■職務詳細:
・お客様のビジネスにおける情報化ニーズの発掘・喚起から受注までを自ら企画・実行
・お客様と一緒に変革のビジョンを創り、課題整理を行い、解決策を提示
・企業と面談、打ち合わせを行い、SEとの提案内容検討、提案書作成、進捗の報告
・クライアントの部門を越えたお困りごとを確認・把握し、提案につなげる
■業務流れ:
機会発掘→内容深耕・解決策検討→提案→契約
→SE手配(システム構築)→納品→回収→フォローアップ
このサイクルを繰り返し、顧客に寄り添ったソリューション提案を実施します。
■組織体制:
同社の営業チームは、他の営業メンバーや上司、エンジニア組織との連携が強く、意見やリスクについて意見を交わしやすい環境が整っています。担当クライアントは10〜20社で、経営層や現場との密なコミュニケーションを通じて、企業の変革・成長を推進します。
■企業の特徴/魅力:
◎JBCCホールディングス株式会社を持株会社に、安定した経営基盤があります。
◎グループ共通の制度を実施することで充実した制度を社員に提供できることがメリットです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業界における法人営業経験5年以上の方(ソリューション営業、製品営業等)
■歓迎条件:
・プレゼンテーション経験(資料作成、人前で話す経験)
・コンサル会社勤務(コンサルタント)経験のある方
・DX、業務改革の取り組み経験のある方
・お客様の経営・業務課題をヒアリングできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
日給月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):259,230円〜346,330円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:5,000円
<想定月額>
264,230円〜351,330円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回 ■賞与:年2回(基準2.5ヶ月×2回、業績・評価により変動あり)
※賞与は「基本給+45時間分の固定残業代」を1ヶ月として算定
※固定残業手当は月45時間相当で93,770円〜124,670円。45時間超過分は手当追加支給(固定残業代は45時間の勤務を求めるものではありません)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区栄三丁目11番31号 JMFビル名古屋栄01 9F
勤務地最寄駅:東山線/伏見、栄もしくは矢場町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:55〜17:40
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費分精算により支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT 資格取得支援・報奨金制度 研修支援制度 JBCCグループ主催教育制度
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■生保団体扱い
■グループ持株会
■スポーツクラブ利用
■育児支援(給付付加金支給/託児所・学童費用補助)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始6日(12/30〜1/4)、有給休暇(半日取得可)、慶弔休暇、創立記念休日
※初年度の有給休暇日数は入社月により異なる(4月入社で11日付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社シーアイエス
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:システムインテグレーター
■商品:ローコード開発、クラウド・コンテナ、セキュリティを軸としたITソリューションやAI、IoT、Cloud など新技術をベースとしたソリューション提案。ネットワークを含むインフラ基盤構築サービスの提供。
【事業領域】
(1)お客様の経営課題、業務課題、IT課題に対する解決策をご支援するコンサルティング、ソリューションのご提案、プロジェクト全般のご支援
(2)システム設計及びシステム開発
(3)システム基盤の構築
(4)クラウドサービス、セキュリティ製品及びサービスの提供
(5)ハードウェア、ソフトウェアの販売
【JBCCグループ】
東証プライム上場のJBCCホールディングス株式会社を持株会社として様々な専門性を持った企業が8社集結し、2つの事業分野で活動をしている企業グループです。
◎JBCCホールディングス株式会社を持株会社に、安定した経営基盤があります。
◎グループ共通の制度を実施することで充実した制度を社員に提供できることがメリットです。