【高田馬場】生産管理◆月給30万〜<体型の悩みを解決する類のないアパレル/前...

株式会社エスティーム

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【高田馬場】生産管理◆月給30万〜<体型の悩みを解決する類のないアパレル/前期比200%以上成長!>【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社エスティーム [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/11/06 更新日:2025/11/06

仕事内容

【高田馬場】生産管理◆月給30万〜<体型の悩みを解決する類のないアパレル/前期比200%以上成長!>

〜体型による悩みを解決するブランド・競合が少ない環境で拡大中!/男性スタッフも活躍中/入社半年後に正社員登用◎〜

当社がプロデュース・運営する、胸が大きな女性のためのアパレルブランド「overE(オーバーイー)」の生産管理担当者を募集します。

■仕事内容:
お客様の声やデータをもとに、既製服にはない私たち独自の価値をお客様にお届けするものづくりを担っていただきます。
将来的には、会社の中核を担うコアメンバーを目指していただくことも可能です。
・生地、付属選定
・仕様書の作成
・コスト管理、価格・納期交渉
・サンプルチェック
・品質管理 など

■組織体制:
ディレクター 1名、生産・流通管理 1名、企画・デザイン 1名、アシスタント[兼務] 1名

■生産背景:
国内のOEM/ODM会社を介して、中国にて生産をしております。
OEM/ODM会社の担当者様と密に連携していただきます。

■魅力ポイント:
・ブランドをさらに良くしていくための積極的なアイデアを歓迎する環境
・お客様、ファンの皆様の声やデータを活かした製品づくりができる
・自分が作り出した商品に対するダイレクトな反応(数字・声)がわかる

■overEブランドについて:
・HP:https://overe-shop.com
・メンバーインタビュー:https://esteem-inc.com/culture/83/
 ∟体型を軸としたファッションとエスティームの可能性

「overE」は胸が大きな女性のためのパレルブランドです。
胸元のボタンが外れる心配を抱え、着られるか、着られないかの服選びは楽しくなかった。太って見えるのではないか、悪目立ちしていないかと自信が持てなかった。などという悩みを解決する洋服提案をしています。

1、工夫を凝らしお悩みを解決
外れやすい胸元を守る隠しボタン付きのシャツやワンピースをはじめ、特許取得技術で胸パカしないジャケット、ブラ紐を固定できるキャミソールなどのアイテムをご提案しています。ほっそりと見せる美しいシルエットや着心地にもこだわりが詰まっています。

2、胸であわせる独自のサイズ展開
ブラ着用時の胸囲を基準にサイズを選ぶことができ、シャツやスーツはさらに身長でも選べます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・アパレル企業での生産管理業務経験(2年以上)
・胸が大きな女性や既成服に悩みを抱えている方の悩みを解決したいという熱意のある方
・お客様のインタビュー情報やデータをもとにした、お客様が求めているものづくりにやりがいを感じる方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜540万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜450,000円

<月給>
300,000円〜450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルにより決定致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区高田馬場2-17-3 東京三協信用金庫本店ビル813
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
補足事項なし
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社半年後に正社員登用+昇給を予定
入社時より正社員としてのスタートをご希望の場合はご相談可

<試用期間>
6ヶ月

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土日祝、有給休暇、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社エスティーム
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(小売)
事業内容
■事業内容: 胸が大きな女性のためのアパレルブランド「overE」の運営

■フィロソフィー・経営理念:
わたしたちの願いは、お客様も、お取引先様も、メンバーも、そしてその家族もーみんなが幸せになる事業を育てていくこと。
想いを分かち合い、信頼で結ばれた仲間と、健康的で豊かな、胸を張れる未来を築いていきます。

■わたしたちの目指す未来:
「overEの成長と、ライフパートナーとしての成長を。」
これからもアパレルブランド「overE」を軸として、POPUPの全国展開、実店舗、多様なラインナップなど、ひとつひとつ丁寧に、誠実に実現していきます。
創業から10年目を迎えた今年は、お客様やメンバーのライフイベントに寄り添う取り組みにも挑戦をー。
ともに良い人生を送るライフパートナーとして、わたしたち ESTEEM inc.は成長していきたいと願っています。

■overEについて:
「overE」は胸が大きな女性のためのアパレルブランドです。
胸元のボタンが外れる心配を抱え、着られるか、着られないかの服選びは楽しくなかった。
太って見えるのではないか、悪目立ちしていないかと自信が持てなかった。
それはただ、胸が大きな私たちにあった服がなかっただけなんです。
一緒に創っていきましょう。
「胸を張って生きていく、運命の一枚を」
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