【フルリモート】エンジニア／オープンポジション◆年休125日・残業10H以下／家具家電サブスク事業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社クラス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/11/27 更新日:2025/11/27
仕事内容
【フルリモート】エンジニア／オープンポジション◆年休125日・残業10H以下／家具家電サブスク事業
【フルリモート・残業10H以下・年休125日で働き方抜群／個人登録24万人・法人登録1,600社突破／『持たない・捨てない社会づくり』を目指すIPO準備中企業】
■概要
同社は、自社ECサイト『CLAS』をはじめ、社内の物流関連システムやCRMシステムなどの業務基幹システムを全て自社開発しております。
今回は、お持ちのご経験やご希望に合わせてシステム開発に関する業務をお任せします。
■配属予定チーム／業務詳細
＜自社ECチーム＞
自社ECサイトにおけるシステム開発をお任せします。
・新規リリース機能の要件定義
・基本設計、詳細設計、テスト、リリース
・新規、既存システムの運用保守
＜SCMチーム＞
自社倉庫の運営を支える在庫管理や物流関連システムの開発をお任せします。
・業務効率化に向けた既存システムの課題抽出
・新規機能の要件定義、リリースまでの設計、テスト、運用後のサポート
・自動化に向けたAndroidアプリの開発
＜CTOチーム＞
サーバー台数の削減やインフラ系統の構築改善をお任せします。
・クラウドインフラを利用した自動化
・既存インフラ系統の見直し
・要件定義、設計、構築
■組織構成
エンジニアチームは、社員6名・業務委託10名（20代〜50代）が所属しています。
アジャイル開発体制下で、スクラム開発を採用し、各チームでタスク管理を行いながら開発を進めています。
上流工程からの対応や、希望に応じて他領域のエンジニアスキル向上など、自身のスキルアップも目指していける環境です。
■開発環境
・サーバーサイド：Java、Vert.x、RxJava
・フロントエンド：JavaScript、TypeScript、Vue.js、React
・モバイルアプリ：Android（Java）
・インフラ：AWS、MySQL、Ansible
■その他
・開発機: 基本はMacを使用しますが、Windowsも選択可能です。
・プロジェクト管理: JIRA
・コミュニケーション: Slack、Google Meet、Zoom
※リモートワークでも円滑なコミュニケーション・チーム連携を強化しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webサービスの開発経験（目安：2年以上）※言語不問
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜850万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,840,000円〜6,480,000円
固定残業手当/月：80,000円〜168,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
400,000円〜708,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験、スキル等を元に決定します。
※年収は、グレードによって決定となります。（役職ではなく任されるミッションによって上がっていきます）
そのため、マネジメントを目指す方、業務の専門性を身に着ける方、いずれの道でも、会社への貢献によりしっかりと年収を上げていくことが出来る制度となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区青葉台4-6-6 青葉台スタジオ2F
勤務地最寄駅：各線／神泉・渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■8：00〜12：00での時差出勤可能
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月最大3万円支給
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修 など
＜その他補足＞
■社内割引制度
■ピアボーナス制度
■斜めのつながりが作れるバディ制度
■社内部活動
■リモートワーク制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休日、年末年始休日（12月30日〜1月3日）、年次有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社クラス
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業概要：月額制の家具家電レンタルサービス「CLAS」の運営
■サービスの特徴：
・初期コスト抑制：月額400円〜という料金設定に加え、送料や保証金なども不要となるため初期費用をゼロに抑えることができ、低コストでインテリア一式を揃えることができます。
・D2Cモデル：オリジナル商品の製作が可能なため常にお客様のニーズに合った商品を提供できます。
・自社でのリペア対応：返却された家具は自社でリペアし常に新品状態でお客様の元へ商品をお届けしています。
・交換が容易：転勤・転職・結婚・出産といった個人のライフステージの変化に柔軟に対応することが可能。またインテリアの買取りもおこなっているため、処分にかかる手間や費用も節約できます。
・上質な素材とシンプルなデザイン：素材にこだわり、メンテナンスは職人が行っているため、高品質のインテリアを長期間にわたり利用できます。
■取引先：個人のお客様はもちろん、オフィス、ホテル、マンスリーマンション、飲食店、商業施設など幅広い分野の法人顧客との取引が多数あります。
■顧客の獲得経路：新規顧客は先方からの問い合わせや既存顧客からの紹介によって獲得しています。
■当社のビジョン：
〜『暮らす』を自由に、軽やかに〜
自分らしく自由に生きることこそが、僕らの求める良い暮らし方です。人同士の繋がり、お金や時間や物の価値、働き方、様々なコトやモノは時代とともに変化します。そんな中で、自分らしさや良い暮らしの在り方も変わる。僕たちは、時代に併せて、ある時は時代を先取り、サービスを通じて変化や変革を先導し、より良く暮らしたいと願う人々の伴走者でありたい。激動の時代なんて言葉が気にならないくらい、いつでも軽やかに、自分らしく自由な暮らしを。